烏海銀行股份有限公司是經(jīng)國(guó)家金融監(jiān)督管理總局(原中國(guó)銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì))批準(zhǔn)設(shè)立的地方性股份制商業(yè)銀行，是受烏海市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的國(guó)有控股金融企業(yè)。為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，推進(jìn)全行高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)誠(chéng)聘信貸條線業(yè)務(wù)骨干，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

信貸業(yè)務(wù)(公司、零售、普惠)條線業(yè)務(wù)骨干若干名。

二、招聘崗位條件

(一)崗位基本條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

2.具有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，善于攻堅(jiān)克難，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，擁有強(qiáng)烈的干事創(chuàng)業(yè)精神，以及較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力;

3.具有履行崗位職責(zé)必備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力及從業(yè)資質(zhì)，熟悉金融行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、發(fā)展規(guī)律及行業(yè)情況;

4.秉持務(wù)實(shí)、廉潔的品質(zhì)，工作敬業(yè)，求實(shí)創(chuàng)新，顧全大局，團(tuán)結(jié)同事，自覺(jué)維護(hù)集體利益;

5.具備良好職業(yè)操守，誠(chéng)實(shí)公正、品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為或其他不良記錄;

6.具備正常履行職責(zé)的身體條件與良好的心理素質(zhì);

7.符合外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)和烏海銀行關(guān)于親屬回避的相關(guān)規(guī)定;

8.錄用后，若工作開(kāi)展過(guò)程中需進(jìn)行工作地點(diǎn)或崗位調(diào)整，應(yīng)聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。

(二)崗位任職條件

1.年齡40周歲以下(1985年4月1日以后出生)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷(國(guó)民教育序列經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè));

2.從事銀行工作5年以上，具有2年以上商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉公司、零售銀行業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)及相關(guān)政策，熟悉商業(yè)銀行相關(guān)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程及監(jiān)管要求;

4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性和風(fēng)險(xiǎn)防控能力、基層推廣能力，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力和溝通能力，善于帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì);

5.有團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)、熟悉當(dāng)?shù)丶吧鐣?huì)環(huán)境、客戶資源豐富者優(yōu)先，特別者，可適當(dāng)放寬條件;

6.經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)突出，綜合表現(xiàn)的，經(jīng)考核后列為我行支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)后備培養(yǎng)對(duì)象。

(三)有下列情形之一者，不得參加招聘

1.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期的;

2.問(wèn)題正在調(diào)查處理且未有結(jié)論的;

3.其他不適合崗位要求的情況。

三、工作地點(diǎn)

內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市、鄂爾多斯市、阿拉善盟、巴彥淖爾市。

四、薪酬福利待遇

我行提供當(dāng)?shù)亟鹑跇I(yè)具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，具體薪酬待遇可電函咨詢(xún)。

五、選聘程序

報(bào)名—資格審查—筆試或面試—確定擬聘人選—體檢—擇優(yōu)錄用(結(jié)合工作需要設(shè)置背景調(diào)查環(huán)節(jié)，具體以通知為準(zhǔn))。

六、應(yīng)聘方式

應(yīng)聘者請(qǐng)登錄烏海銀行網(wǎng)站(www.wuhaicb.com)下載《烏海銀行股份有限公司應(yīng)聘登記表》，填寫(xiě)報(bào)名信息，將填寫(xiě)完整后的“報(bào)名表”及二寸免冠彩色照、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、相關(guān)資格證書(shū)、身份證(正反面)以掃描件(與原件大小相符)的形式(附件不超過(guò)10M)，傳至wuyinhr@sina.cn郵箱。郵件主題“應(yīng)聘崗位***(姓名)”，請(qǐng)勿重發(fā)。我行尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán)，對(duì)應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格，應(yīng)聘資料恕不退還。聯(lián)系電話：0473-6965278。

七、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所填寫(xiě)和提供的應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符，我行有權(quán)取消錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);

(二)應(yīng)聘者的從業(yè)年限、任職年限、學(xué)歷等計(jì)算截止日期為2025年4月1日;

(三)應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間截止日期為2025年5月15日，經(jīng)過(guò)審核符合條件的應(yīng)聘者，烏海銀行人力資源部將通過(guò)電話或手機(jī)短信、郵件等方式告知;

(四)請(qǐng)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間保持通訊暢通;

(五)招聘過(guò)程中我行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)警惕，謹(jǐn)防受騙;

(六)招聘解釋權(quán)歸烏海銀行股份有限公司所有。

烏海銀行股份有限公司

2025年4月25日

附件：烏海銀行股份有限公司應(yīng)聘登記表.docx

附件：烏海銀行股份有限公司應(yīng)聘登記表.docx (34KB)

原標(biāo)題:烏海銀行社會(huì)招聘公告

文章來(lái)源:https://www.wuhaicb.com/wuhai/news/tztg/21244.html

（責(zé)任編輯：李明）