一、招聘名額及條件

定向公開(kāi)選聘134人(綜合服務(wù)崗20人、基礎(chǔ)事務(wù)崗114人)。

面向社會(huì)公開(kāi)招考149人(綜合服務(wù)崗44人、基礎(chǔ)事務(wù)崗105人)。

具體招聘崗位和條件詳見(jiàn)《攀枝花市東區(qū)2025年定向公開(kāi)選聘社區(qū)工作者崗位和條件要求一覽表》(附件1)、《攀枝花市東區(qū)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招考社區(qū)工作者崗位和條件要求一覽表》(附件2)。

二、招聘方式及崗位確定規(guī)則

(一)定向公開(kāi)選聘。采取面試方式進(jìn)行，按選聘崗位面試總成績(jī)(面試成績(jī)+加分)從高到低確定擬聘人員，并依次安排各單位綜合服務(wù)崗、基礎(chǔ)事務(wù)崗。

(二)面向社會(huì)公開(kāi)招考。采取“筆試+面試”方式進(jìn)行，按招考崗位總成績(jī)“(筆試成績(jī)+加分)×60%+面試成績(jī)×40%”從高到低確定擬聘用人員，并依次安排各單位綜合服務(wù)崗、基礎(chǔ)事務(wù)崗。

三、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

1.定向公開(kāi)選聘對(duì)象：截至2025年1月31日，在東區(qū)入職且在崗的社區(qū)專職網(wǎng)格員、勞動(dòng)協(xié)理員、公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗、城管協(xié)管員、機(jī)關(guān)區(qū)聘人員、街道(鎮(zhèn))區(qū)聘人員中符合條件的人員。

2.面向社會(huì)公開(kāi)招考對(duì)象：符合條件的社會(huì)在職、非在職人員、2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

(二)基本條件

1.報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件：

(1)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，認(rèn)真貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng);

(2)熱愛(ài)社區(qū)工作，熱心為居民服務(wù)，具有一定的政治理論水平、相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和較強(qiáng)的宣傳教育與組織協(xié)調(diào)能力，服從組織分配，恪守職業(yè)道德;

(3)品行端正、處事公道，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，能勝任社區(qū)工作;

(4)具有大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查)、40周歲及以下(1984年6月3日及以后出生)，應(yīng)屆高校畢業(yè)生需在2025年7月31日前取得學(xué)歷證書(shū);

(5)定向公開(kāi)選聘對(duì)象需工作表現(xiàn)良好、無(wú)不良反映，且上年度考核合格;

(6)具備具體崗位所要求的其他資格條件。

2.不得報(bào)考情形：

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在被立案審查、調(diào)查的;

(2)被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍的;

(3)被依法列入失信被執(zhí)行人員名單或被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，以及受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等尚在影響期或期滿影響使用的;

(4)在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招考中違規(guī)違紀(jì)尚在禁考期內(nèi)的;

(5)曾因工作失職失責(zé)、違紀(jì)違法被解聘的社區(qū)工作者;

(6)參與、組織、實(shí)施非法宗教活動(dòng)行為的;

(7)市內(nèi)在職社區(qū)工作者、現(xiàn)役軍人，非應(yīng)屆在讀學(xué)生;

(8)法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得被聘用的其他情形。

上述人員相關(guān)時(shí)間界定均截止到2025年6月3日(報(bào)名第一日)。

(三)加分條件

1.獲得高級(jí)社會(huì)工作師、社會(huì)工作師、助理社會(huì)工作師資格者可分別加5分、2分、1分(此項(xiàng)取分，不累加)。

2.具有街道(鎮(zhèn))、社區(qū)(村)工作經(jīng)歷人員(含社區(qū)所轄黨組織負(fù)責(zé)人、見(jiàn)習(xí)崗位、居民小組長(zhǎng)、業(yè)主委員會(huì)成員等)，每任職滿1年，加1分，累計(jì)加分不超過(guò)5分。

3.退役軍人，加2分。

4.具有社會(huì)組織2年及以上工作經(jīng)歷，加2分。

5.參與基層服務(wù)項(xiàng)目(如“三支一扶”“西部計(jì)劃”“雙百社工”、公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗等)年度考核合格人員，累計(jì)服務(wù)時(shí)間每滿1年加2分，累計(jì)加分不超過(guò)6分。

6.社會(huì)學(xué)類、社會(huì)工作與管理類大學(xué)畢業(yè)生，加2分。

7.近三年獲得縣級(jí)黨委、政府或市級(jí)部門表彰的加1分，獲得市級(jí)黨委、政府或省級(jí)部門表彰的加2分，獲得省級(jí)黨委、政府或國(guó)家部委表彰的加3分，獲得黨中央、國(guó)務(wù)院表彰的加5分，同一事項(xiàng)按獲得表彰加分，不累計(jì)加分。

特別說(shuō)明：定向公開(kāi)選聘對(duì)象僅適用第1項(xiàng)加分，加分計(jì)入面試總成績(jī);面向社會(huì)公開(kāi)招考對(duì)象適用全部加分項(xiàng)(第2和5不得累計(jì))。累計(jì)加分不超過(guò)6分。

四、發(fā)布公告

通過(guò)攀枝花市東區(qū)人民政府官網(wǎng)、攀西人才網(wǎng)、考生之家平臺(tái)發(fā)布招考公告。

五、報(bào)名及資格審查

本次招考采取網(wǎng)上報(bào)名方式。請(qǐng)報(bào)考者登錄考生之家報(bào)名平臺(tái)報(bào)名(https://bm.e21cn.com/)。

定向公開(kāi)選聘崗位：報(bào)名時(shí)間為2025年6月3日至6月9日18:00，考生須在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名，6月9日18:00報(bào)名系統(tǒng)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

面向社會(huì)公開(kāi)招考崗位：報(bào)名時(shí)間為2025年6月3日至6月15日18:00，考生須在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名，6月15日18:00報(bào)名系統(tǒng)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

資格審查工作貫穿考錄全過(guò)程，任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假情形的，取消考試、錄用資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

報(bào)名及資格審查按以下程序進(jìn)行：

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.崗位選擇。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，查閱公告、崗位表等，了解基本政策和要求，選擇與自己條件相符的招錄崗位，使用有效居民身份證有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)填報(bào)的身份證信息與考試時(shí)使用的身份證必須保持一致。

2.填報(bào)信息。報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過(guò)注冊(cè)，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《攀枝花市東區(qū)2025年度公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

3.資格初審。區(qū)委社會(huì)工作部通過(guò)報(bào)名平臺(tái)對(duì)報(bào)考者的資料進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)果請(qǐng)報(bào)考者于報(bào)名期間登錄報(bào)名平臺(tái)查看審核狀態(tài)。資格初審合格者，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名信息表》一式2份，供資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格者，可在報(bào)名時(shí)間截止前根據(jù)審核意見(jiàn)修改信息后重新提交報(bào)名或改報(bào)其他崗位;資格審查合格者，不能再報(bào)其他崗位。

4.加分材料報(bào)送。凡符合加分條件的報(bào)考人員，請(qǐng)于規(guī)定時(shí)間報(bào)送加分材料。

定向公開(kāi)選聘崗位：請(qǐng)于2025年6月12日至6月13日(上午8:30—11:30，下午3:00—6:00)提供相關(guān)佐證材料(特別提示：同步開(kāi)展資格復(fù)審，請(qǐng)注意資格復(fù)審事項(xiàng))。

面向社會(huì)公開(kāi)招考崗位：請(qǐng)于2025年6月16日至6月17日(上午8:30—11:30，下午3:00—6:00)提供相關(guān)佐證材料。

報(bào)送地址：中共攀枝花市東區(qū)委員會(huì)社會(huì)工作部514辦公室(地址：攀枝花大道中段522號(hào)，東區(qū)機(jī)關(guān)辦公大樓5樓)。

本人確有特殊原因不能前來(lái)提交加分申請(qǐng)材料的，可委托其他人員或配送遞交(配送的請(qǐng)?zhí)崆凹某?，并電話溝通?lián)系)，但需提交考生本人親筆簽名的書(shū)面委托書(shū)(載明委托事項(xiàng)和原因)及委托人和受托人身份證原件及復(fù)印件。材料不齊備或逾期未按要求提交材料的，不予受理，視為自動(dòng)放棄加分，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

(二)開(kāi)考比例

定向公開(kāi)選聘無(wú)開(kāi)考比例要求。對(duì)崗位報(bào)名人數(shù)低于選聘人數(shù)的，由區(qū)委社會(huì)工作部根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)行崗位調(diào)劑或縮減招考計(jì)劃，并在報(bào)名網(wǎng)站公告。

面向社會(huì)公開(kāi)招考資格審查合格報(bào)名人數(shù)與招錄名額之比達(dá)到2:1方可開(kāi)考。對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的，由區(qū)委社會(huì)工作部根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)行崗位調(diào)劑或縮減招考計(jì)劃，并在報(bào)名網(wǎng)站公告。

(三)打印準(zhǔn)考證

資格審查合格的報(bào)考者請(qǐng)按規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，字跡、照片清晰)。

定向公開(kāi)選聘打印時(shí)間：2025年6月11日至13日。

面向社會(huì)公開(kāi)招考打印時(shí)間：2025年6月18日至20日。

六、考試及資格復(fù)審

(一)定向公開(kāi)選聘崗位

1.資格復(fù)審。2025年6月12日至13日(上午8:30—11:30，下午3:00—6:00)，對(duì)資格初審合格人員進(jìn)行復(fù)審。通過(guò)資格初審的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審需提交《報(bào)名信息表》2份，身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、工作身份暨同意報(bào)考情況說(shuō)明等資料復(fù)印件各1份，同時(shí)帶上準(zhǔn)考證和相關(guān)材料原件。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審、資格復(fù)審不合格或報(bào)考者自動(dòng)放棄的，無(wú)參加面試資格。通過(guò)資格復(fù)審后，將在準(zhǔn)考證上加蓋公章并確定參加面試資格。

2.面試。面試時(shí)間為6月14日。面試成績(jī)滿分為100分。考試總成績(jī)=面試成績(jī)+加分。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑準(zhǔn)考證、本人有效身份證件參加面試。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。如因面試缺考造成面試人數(shù)低于招聘崗位人數(shù)的，面試正常進(jìn)行。

按總成績(jī)從高到低確定進(jìn)入下步招聘環(huán)節(jié)人員?？偝煽?jī)相同的，依次從面試成績(jī)、持有社會(huì)工作職業(yè)資格證書(shū)等級(jí)、基層工作年限等方面，由高到低確定進(jìn)入下步招聘環(huán)節(jié)人員(若以上條件都相同，另行組織面試)。

3.成績(jī)公示?？荚嚳偝煽?jī)通過(guò)攀枝花市東區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.scdongqu.gov.cn/)公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。

(二)面向社會(huì)公開(kāi)招考崗位

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容：主要包括黨建知識(shí)、時(shí)事政治、社會(huì)工作相關(guān)知識(shí)、社區(qū)居民委員會(huì)相關(guān)知識(shí)、法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)等。筆試成績(jī)滿分為100分。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2025年6月21日，地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，兩證不全者不得參加考試。

(3)筆試成績(jī)(含加分項(xiàng))通過(guò)攀枝花市東區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.scdongqu.gov.cn/)公示，公示時(shí)間3個(gè)工作日。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由區(qū)委社會(huì)工作部具體負(fù)責(zé)。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按計(jì)劃招聘崗位人數(shù)2:1確定資格復(fù)審人員，最后一名筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。筆試有缺考、違紀(jì)、零分的考生不能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。資格復(fù)審人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審需提交《報(bào)名信息表》2份，身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、工作經(jīng)歷情況說(shuō)明等資料復(fù)印件各1份，同時(shí)提供相關(guān)原件進(jìn)行比對(duì)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審不合格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，在報(bào)考同一崗位的報(bào)考者中，按筆試成績(jī)由高到低的順序依次確定遞補(bǔ)人員。通過(guò)資格復(fù)審的人員，通知參加面試。

3.面試

經(jīng)資格復(fù)審合格的面試人員，憑面試通知書(shū)、本人有效身份證件參加面試。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知。未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試缺考出現(xiàn)空缺而造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由本人簽字確認(rèn)?？偝煽?jī)=(筆試成績(jī)+加分)×60% +面試成績(jī)×40%;同分處理規(guī)則同定向公開(kāi)選聘。

4.總成績(jī)公示

總成績(jī)通過(guò)攀枝花市東區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.scdongqu.gov.cn/)公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。

七、體檢、考察、公示及聘用

(一)體檢

按照面試成績(jī)從高到低確定與選聘人數(shù)等額的人員進(jìn)入體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。公告發(fā)布后至本次公開(kāi)選聘體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因懷孕等原因需延期檢查部分體檢項(xiàng)目的，須出具三級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院證明和本人申請(qǐng)。因未按時(shí)參加體檢、自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，按面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

(二)考察

體檢合格后，開(kāi)展考察工作?？疾煊蓞^(qū)委社會(huì)工作部統(tǒng)籌，各街道(鎮(zhèn))組成考察組進(jìn)行考察?？疾觳缓细竦?，取消選聘資格?？疾觳缓细?、因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(三)公示及聘用

1.考察合格人員在攀枝花市東區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.scdongqu.gov.cn/)公示5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

2.擬聘用人員名單公示期滿且無(wú)異議的，確認(rèn)為擬聘用人員;對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題，且查有實(shí)據(jù)的，不予定崗;對(duì)反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩定崗，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否定崗聘用。

3.通過(guò)選聘的人員試用期為6個(gè)月，由各街道(鎮(zhèn))集中管理，社區(qū)(村)統(tǒng)籌使用。試用期滿后由街道黨工委、鎮(zhèn)黨委進(jìn)行考核，考核合格的按程序辦理正式聘用手續(xù)。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)，并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)。

八、待遇和職業(yè)發(fā)展

(一)待遇

按照攀枝花市東區(qū)社區(qū)工作者薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，對(duì)取得社會(huì)工作者職業(yè)資格的發(fā)放職業(yè)津貼。

(二)職業(yè)發(fā)展

東區(qū)圍繞社區(qū)工作者職業(yè)發(fā)展全周期，構(gòu)建了多層次、立體化的崗位晉升、動(dòng)態(tài)薪酬增長(zhǎng)機(jī)制;加大從社區(qū)工作者中招錄(聘)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員、選拔街道(鎮(zhèn))干部力度;構(gòu)建分層分類培訓(xùn)體系，履職能力。

九、后備人才資源庫(kù)

定向公開(kāi)選聘不設(shè)后備人才資源庫(kù)。面向社會(huì)公開(kāi)招考的人員，經(jīng)面試未確定為擬聘用人選的人員，按總成績(jī)排名從高到低依次確定75名納入東區(qū)社區(qū)工作者后備人才資源庫(kù)(體檢、考察不合格人員不納入)，后備人才資源庫(kù)在本次公開(kāi)招考后至2025年12月31日期間有效。

對(duì)本次定向公開(kāi)選聘、面向社會(huì)公開(kāi)招考出現(xiàn)缺額的崗位計(jì)劃，從東區(qū)社區(qū)工作者后備人才資源庫(kù)中按照成績(jī)排名由高到低選擇擬聘用人選。后備人才資源庫(kù)有效期間，各社區(qū)基礎(chǔ)事務(wù)崗出缺的，從后備人才資源庫(kù)中按成績(jī)排名由高到低確定擬聘用人選。

從后備人才資源庫(kù)補(bǔ)選人員，須履行體檢、考察、公示的程序后確定為擬聘用人選。

十、有關(guān)監(jiān)督、咨詢電話

監(jiān)督電話：

區(qū)紀(jì)委監(jiān)委：12388

考務(wù)政策咨詢電話：

區(qū)委社會(huì)工作部：0812-2221876(上午8:30—11:30，下午3:00—6:00)

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：028-83336031

十一、特別提示

(一)公開(kāi)招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將會(huì)在考生之家報(bào)名平臺(tái)(https://bm.e21cn.com/)和攀枝花市東區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.scdongqu.gov.cn/)及時(shí)公布。因報(bào)考者不主動(dòng)查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、崗位選擇、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何單位或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(三)報(bào)考人員應(yīng)通信暢通，因通信不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(四)本方案及未盡事宜由區(qū)委社會(huì)工作部負(fù)責(zé)解釋。

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附件1：攀枝花市東區(qū)2025年定向公開(kāi)選聘社區(qū)工作者崗位和條件要求一覽表.doc

附件2：攀枝花市東區(qū)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招考社區(qū)工作者崗位和條件要求一覽表.doc

附件3：關(guān)于攀枝花市東區(qū)2025年定向公開(kāi)選聘社區(qū)工作者工作身份暨同意報(bào)考的情況說(shuō)明.doc

附件4：關(guān)于攀枝花市東區(qū)2025年面向社會(huì)公開(kāi)招考社區(qū)工作者工作經(jīng)歷的情況說(shuō)明.doc

中共攀枝花市東區(qū)委員會(huì)社會(huì)工作部

2025年5月28日

原標(biāo)題:關(guān)于攀枝花市東區(qū)2025年定向公開(kāi)選聘、面向社會(huì)公開(kāi)招考社區(qū)工作者的公告

文章來(lái)源:http://www.scdongqu.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly/10218331.shtml

（責(zé)任編輯：李明）