為加強團風(fēng)城區(qū)社區(qū)工作者隊伍建設(shè)，基層治理水平，根據(jù)省委組織部、省委社會工作部等7部門聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于進一步加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的通知》(鄂社〔2024〕6號)、市委社會工作部下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)黃岡市2025年社區(qū)工作者招聘指導(dǎo)計劃的通知》、《團風(fēng)縣公開招聘城區(qū)社區(qū)工作者工作方案》，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定公開招聘一批城區(qū)社區(qū)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘人數(shù)

20人

二、報考條件

(一)崗位條件

1.35周歲及以下(1989年6月10日以后出生);

2.報名時須取得大專及以上學(xué)歷(需在學(xué)信網(wǎng)可查)，專業(yè)不限;

3.具有中華人民共和國國籍，具備較高的政治素質(zhì)，堅定擁護黨的路線方針政策，無違法違紀記錄，自覺遵守國家法律法規(guī)，具備強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，黨員優(yōu)先考慮;

4.熱愛社區(qū)事業(yè)，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專業(yè)知識，熱心服務(wù)群眾，善于開展群眾工作;

5.品行端正、處事公道、服務(wù)意識強、身體健康。

(二)以下人員不能報考

1.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的、正在接受紀律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、發(fā)布公告

在團風(fēng)縣人民政府官網(wǎng)以及縣人事考試網(wǎng)站平臺面向社會公開發(fā)布招聘公告。

四、報名

(一)報名渠道

本次公開招聘考試的報名、查詢、繳費和打印準(zhǔn)考證等，均通過人事考試服務(wù)平臺(http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=3355)進行。

(二)時間安排

1.公開報名。2025年06月12日9:00至06月23日17:00，17:00報名窗口準(zhǔn)時關(guān)閉。

2.資格審查。與報名同步進行，招聘單位網(wǎng)上進行資格審查，審查工作于06月24日17:00完成，考生可同步查詢審查結(jié)果，資格審查貫穿于招聘全過程。

3.繳費確認。2025年06月12日10:00至06月25日17:00，報考人員繳費確認。按鄂價費字〔2007〕18號文件規(guī)定，資格審查通過人員須通過網(wǎng)上繳納考試費用100元。報考人員在繳費期間，未按期繳費確認者視為自動放棄。

4.打印準(zhǔn)考證。已確認報名人員需在筆試前自行登錄縣人事考試網(wǎng)站平臺下載并打印準(zhǔn)考證。

五、考試

本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行。

(一)筆試

1.筆試為閉卷考試，考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》，具體包括：習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、重要時事、政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟、管理、文史常識及社區(qū)工作相關(guān)知識等。

2.筆試時間。筆試時間提前一周另行公告通知，具體地點見準(zhǔn)考證，筆試時應(yīng)聘人員必須持準(zhǔn)考證和有效居民身份證(筆試時間、地點以筆試公告通知為準(zhǔn)，請考生及時關(guān)注網(wǎng)站公告)。

3.關(guān)于開考比例的界定。為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1：3的比例開考。報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到1：3的開考比例，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可以降低開考比例或核減招聘計劃，開考比例等于或小于1:1的同時實行筆試成績合格線控制，筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘情況，劃定合格分數(shù)線。筆試成績低于合格分數(shù)線的不能進入下一步環(huán)節(jié)。

4.筆試成績查詢。筆試成績通過團風(fēng)縣人民政府門戶網(wǎng)站及縣人事考試網(wǎng)站平臺發(fā)布，考生可查詢本人成績，具體查詢方式見相關(guān)公告。

(二)面試。

1.面試重點測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

2.原則上按考生報考崗位依筆試總成績從高到低的順序，按1：3的比例確定面試入圍人選。面試入圍人員達不到規(guī)定比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法。

3.面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。面試入圍人員不按指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位筆試成績依次遞補。

4.面試公告在團風(fēng)縣人民政府門戶網(wǎng)站以及縣人事考試網(wǎng)等平臺發(fā)布，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

5.面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的，不再遞補。如參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例小于或等于1:1，實行面試成績合格線控制，達不到合格線的考生，不能進入體檢、考察階段。

重要提示。筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，請廣大報考者警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

(三)考試成績計算。

1.成績權(quán)重及計算。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按50%的權(quán)重計入考生綜合成績。

2.計分辦法。筆試卷面滿分為100分;面試滿分為100分。筆試成績占總成績的50%，其計算公式為：筆試總成績=(筆試卷面分+加分)×50%;面試成績占總成績的50%，其計算公式為：面試總成績=面試成績×50%。考生綜合成績=筆試總成績+面試總成績。考生成績精確到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位“四舍五入”。

3.加分政策。根據(jù)《關(guān)于加強城區(qū)專職社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的實施方案》要求，對持有《社會工作者職業(yè)資格證書》的人員、大學(xué)生村官、“三支一扶”期滿工作者給予適當(dāng)加分，在筆試卷面分上加分，持有助理社會工作者職業(yè)資格證書(初級)的增加2分，持有社會工作者職業(yè)資格證書(中級)的增加3分，持有社會工作者職業(yè)資格證書(高級)的增加4分;大學(xué)生村官、“三支一扶”期滿工作者增加2分。符合條件的報考人員須在報名時提供相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件。

4.考生成績相同的處理辦法。考生綜合成績相同時，筆試總成績高的考生排名靠前，筆試、面試成績都相同時，由招聘單位組織加試。加試筆試設(shè)置最低合格線。低于最低合格線的考生，不得進入下一環(huán)節(jié)。

六、體檢、考察

資格復(fù)審合格人員進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

(一)體檢。

1.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請?zhí)岢鰪?fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請復(fù)檢的，由申請方負擔(dān)復(fù)檢費用。

4.因考生放棄體檢或體檢不合格的，招聘單位可遞補考生進行體檢和考察。

(二)考察。

1.考察工作由主管部門和用人單位負責(zé)組織。

2.按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

3.考察注重聽取現(xiàn)工作單位或居住村(社區(qū))的意見。

4.考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。因考生放棄考察或考察不合格的，招聘單位可遞補考生進行體檢和考察。

七、公示與聘用

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人選，并進行公示，接受社會監(jiān)督，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議，由本次招聘工作用人單位集中統(tǒng)一分配，明確崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)。用人單位在縣委社會工作部的指導(dǎo)下依照相關(guān)規(guī)定簽訂書面勞動合同，統(tǒng)一管理。初次簽訂合同期限為三年。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期不報到的(自接到聘用通知5日內(nèi))，取消招聘資格，所缺崗位根據(jù)此次考試成績依次遞補。試用期期間如有違法違紀等情形或在年度考核為不合格者將按照有關(guān)規(guī)定予以解聘。

八、其他事項

1.新招聘的專職社區(qū)工作者薪酬由基礎(chǔ)工資和績效工資兩部分構(gòu)成?；A(chǔ)工資按照社區(qū)副職干部薪酬標(biāo)準(zhǔn)納入財政預(yù)算，逐月發(fā)放;績效工資由鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)社區(qū)工作者年度考核情況核定，年終一次性發(fā)放，一般不超過當(dāng)年度社區(qū)副職干部績效工資的平均水平。養(yǎng)老保險、醫(yī)保等由單位繳納部分參照2024年城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險繳納標(biāo)準(zhǔn)納入縣級財政統(tǒng)籌。

2.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

3.本公告中有關(guān)政策口徑和招聘條件由縣委社會工作部負責(zé)解釋。未盡事宜另行公告。

聯(lián)系電話：0713-6159566(團風(fēng)縣委社會工作部)

0713-6019178(團風(fēng)縣人事考試中心)

附件：《團風(fēng)縣公開招聘城區(qū)社區(qū)工作者報名登記表》.docx

中共團風(fēng)縣委社會工作部

2025年6月9日

原標(biāo)題:團風(fēng)縣2025年公開招聘城區(qū)社區(qū)工作者公告

文章來源:http://www.tfzf.gov.cn/zwgk/public/6636841/1562049.html

（責(zé)任編輯：李明）