2025中國愛樂樂團(tuán)社會(huì)招聘4人公告(北京)
中國愛樂樂團(tuán)因工作需要,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》和《國家廣播電視總局事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定,面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)十級崗位人員。
一、報(bào)名時(shí)間
公告發(fā)布之日起到2025年7月25日。
二、應(yīng)聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,有志投身廣播電視事業(yè);
(三)遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,品行端正,愛崗敬業(yè);
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)具有適應(yīng)崗位工作要求的身體條件和心理素質(zhì);
(六)年齡不超過40歲(1985年1月1日以后出生);
(七)具備崗位所要求的其他條件。
(八)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍;
3.被開除公職的;
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;
5.在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且還在禁考期的;
6.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的;
7.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;
8.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。
三、招聘崗位及條件
此次招聘涉及4個(gè)崗位、計(jì)劃招聘4人。崗位要求的專業(yè)為應(yīng)聘人員取得的學(xué)歷所對應(yīng)的專業(yè)。
崗位要求的專業(yè)為應(yīng)聘人員取得的學(xué)歷所對應(yīng)的專業(yè)。專業(yè)名稱及代碼參考教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》。對于留學(xué)回國人員,招聘單位將結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)主要課程、研究方向等進(jìn)行審核。具體崗位和條件詳見《中國愛樂樂團(tuán)2025年度公開招聘崗位信息表(專業(yè)技術(shù)十級)》。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名方式,應(yīng)聘人員前往中國愛樂樂團(tuán)官方網(wǎng)站http://www.cpolive.com下載填寫報(bào)名表,每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名材料電子版發(fā)送至郵箱cpohrgkzp2025@163.com。報(bào)名文件命名格式為“愛樂樂團(tuán)-崗位-姓名”(郵件名稱請與報(bào)名表文件名稱一致),除正確命名的報(bào)名表外,其他材料不予接收。
(1)《中國愛樂樂團(tuán)應(yīng)聘報(bào)名表》
(2)本人學(xué)歷、學(xué)位、職稱及其他證書。
(3)獲獎(jiǎng)證書和相關(guān)履歷證明。
(4)身份證正反頁、戶口本首頁及本人頁。
(5)演奏崗報(bào)名時(shí)需上傳本人演奏片段,文件格式為MP4,時(shí)長不超過10分鐘,大小不超過500MB。
報(bào)名實(shí)行誠信承諾制,應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠信承諾書,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息,并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。
應(yīng)聘人員與國家廣播電視總局機(jī)關(guān)及直屬單位工作人員有親屬關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)在報(bào)名時(shí)主動(dòng)報(bào)告。
(二)資格審查
根據(jù)公告規(guī)定的報(bào)名資格條件與崗位要求,對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查工作貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,將取消報(bào)考資格或聘用資格。
同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例達(dá)到5:1的比例方可開考。
(三)初試
初試采取線下筆試、演奏視頻審聽等形式,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。初試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)將另行通知。
根據(jù)初試成績從高到低的順序,按照各崗位招聘人數(shù)5:1的比例確定面試人選(末位成績并列的,一并進(jìn)入面試);不足5:1的,按實(shí)際通過初試的人數(shù)組織面試。如有考生放棄面試資格,根據(jù)初試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
(四)面試
面試成績滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分??忌嬖嚦煽儜?yīng)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)將另行通知。
(五)考察和體檢
綜合成績按照初試成績、面試成績各占50%的比例合成。根據(jù)綜合成績從高到低的順序,按照1:1的比例確定考察和體檢人選。如有考生放棄資格或者考察、體檢不合格的,經(jīng)本單位研究,可根據(jù)綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ),或者取消該崗位招聘。
考察采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案等方法進(jìn)行,根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察??疾焱怀稣螛?biāo)準(zhǔn),全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,與招考職位的匹配度等情況。
體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。
(六)公示
根據(jù)綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘人員,在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、國家廣播電視總局政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。
(七)聘用
公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,經(jīng)有關(guān)部門備案同意后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、其他事項(xiàng)
1、本次公開招聘初試、面試等時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)事宜將另行通知,請保持通訊暢通。后續(xù)未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生,將不再另行通知。
2、應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對于偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,在考試體檢考察過程中作弊的,或者有其他違反公開招聘紀(jì)律行為的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
3、報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間提交有關(guān)應(yīng)聘材料,未按照規(guī)定時(shí)間提交報(bào)名材料的,視為放棄。
4、所招聘人員為正式事業(yè)編制人員,執(zhí)行國家事業(yè)單位工作人員工資及福利待遇標(biāo)準(zhǔn)。
5、樂團(tuán)公開招聘嚴(yán)格執(zhí)行《總局所屬單位人員招錄崗位回避規(guī)定》。
6、樂團(tuán)紀(jì)委負(fù)責(zé)對公開招聘全過程實(shí)施監(jiān)督。
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原標(biāo)題:中國愛樂樂團(tuán)2025年社會(huì)招聘工作公告
文章來源:https://www.nrta.gov.cn/art/2025/7/14/art_113_71127.html
(責(zé)任編輯:李明)
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