2025海南白沙黎族自治縣生態(tài)管護員招聘42人公告

為深入貫徹習近平生態(tài)文明思想，加快推進海南熱帶雨林國家公園生態(tài)保護與綠色發(fā)展，充分發(fā)揮社區(qū)居民在熱帶雨林保護中的積極作用，根據海南省林業(yè)局《關于規(guī)范海南熱帶雨林國家公園內社區(qū)生態(tài)管護員管理的通知》，白沙縣林業(yè)局決定在海南熱帶雨林公園范圍內村莊招聘生態(tài)管護員，現就有關事宜公告如下：

一、招聘原則

招聘以“擇優(yōu)、公開、公平、公正”的原則，實行公開招聘。

二、招聘范圍及崗位人數

本次招聘實施范圍為南開鄉(xiāng)南開村委會、牙和村委會，青松鄉(xiāng)青松村委會、牙擴村委會，牙叉鎮(zhèn)白沙村委會，共3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個村委會20個自然村，共招聘42名生態(tài)管護員。具體如下：(附件)

三、招聘條件

(一)熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，作風正派，責任心強，能秉公辦事，無違法亂紀行為。

(二)在實施招聘范圍內的社區(qū)居民，身體健康，吃苦耐勞，身體條件能勝任野外巡護工作。

(三)熱愛護林工作，群眾基礎好，熟悉周邊山情、林情、民情。

(四)招聘年齡：男性18～45周歲，女性18～40周歲，脫貧人口可適當放寬至法定退休年齡。

(五)初中以上文化程度，同等條件下，?？?含以上學歷)、林業(yè)相關專業(yè)畢業(yè)生、從事過林業(yè)相關工作人員、退伍軍人、脫貧戶和監(jiān)測對象優(yōu)先考慮。

(六)在實施招聘范圍外的社區(qū)居民，正式在編在崗人員、現役軍人、政府購買服務人員、現任村(居)干部、已與其他用人單位簽訂勞動合同(勞務協議)尚未解除的人員、已安排其他公益性崗位的人員不做為招聘對象。

四、招聘程序

(一)申請。符合條件的社區(qū)居民在2025年7月21日～2025年7月28日，到當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益林管護站填寫《生態(tài)管護員報名申請書》《生態(tài)管護員推薦審批表》(一式二份)，提交身份證、戶口簿、學歷證明等(復印件)，以及近期2寸免冠彩色相片2張等相關材料向當地村委會報名。當地村委會核實無誤做推薦意見后，報名人員將材料交回當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益林管護站。

如在報名規(guī)定時間內沒有社區(qū)居民報名，當地村委會或當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府可推薦符合條件的社區(qū)居民報名。

報名地址：

1.白沙縣林業(yè)局生態(tài)公益林管理崗(政府綜合4樓)，聯系人：王工，聯系電話：0898-27723290。

2.牙叉鎮(zhèn)公益林管護站(牙叉鎮(zhèn)往南開鄉(xiāng)方向路口斜對面，建材店旁)，聯系人：王站長，聯系電話：18078977036。

3.青松鄉(xiāng)公益林管護站(青松鄉(xiāng)松客路53號)，聯系人：王站長，聯系電話：18078977087。

4.南開鄉(xiāng)公益林管護站(南開鄉(xiāng)中路12號)，聯系人：符站長，聯系電話：18117711179。

(二)審核。當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益林管護站、農業(yè)服中心對報名人員進行初審，初審合格的由農業(yè)服務中心統(tǒng)一將材料上報當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審核。當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府對報名人員材料進行審核，并將審核合格人員材料報送至縣林業(yè)局。

根據申報材料和招聘條件，縣林業(yè)局組織對申報材料、個人素質等方面進行復核和評定。本著“擇優(yōu)、公開、公平、公正”的原則，研究確定擬聘的生態(tài)管護員。

(三)公示。對擬聘用人員在白沙縣政府網站、縣融媒體中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府公告欄、社區(qū)宣傳欄公示，公示期5個工作日。對公示中有反映，經調查核實，不符合招聘條件的擬聘用人員，取消聘用資格。公示期間取消聘用資格和主動放棄的，由當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府再次組織招聘。

(四)聘用。公示期滿后，縣林業(yè)局與聘用人員簽訂管護協議，明確雙方的權責、義務。生態(tài)管護員協議期限為1年，根據省林業(yè)局相關政策決定是否續(xù)聘。

五、管理和考核

生態(tài)管護員的日常監(jiān)管和年度考核由縣林業(yè)局組織實施，南開鄉(xiāng)、青松鄉(xiāng)、牙叉鎮(zhèn)人民政府配合開展相關管理和考核工作。生態(tài)管護員實行退出機制，對履職不到位、考核不合格的生態(tài)管護員予以辭退并及時補充人員。

六、待遇

(一)勞務報酬。生態(tài)管護員勞務費標準為每人每年1.2萬元，即每月1000元。根據績效考核結果統(tǒng)籌發(fā)放。其中80%為基礎報酬，當月發(fā)放;20%為績效報酬，與管護績效掛鉤，每半年根據管護績效考核結果發(fā)放或扣除。

(二)人身意外傷害保險。為每位生態(tài)管護員購買一份人身意外傷害保險，以生態(tài)管護員在巡護工作中的人身安全。

(三)裝備配備。為生態(tài)管護員配備必要的巡護裝備，包括工作服、工作鞋、背包、水壺等，以生態(tài)管護員巡護工作需要。

(四)所有招聘的生態(tài)管護員須自行購買農村合作醫(yī)療、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。

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1.生態(tài)管護員報名申請書

2.生態(tài)管護員推薦審批表

3.生態(tài)管護員職責