(三)面試

1.發(fā)布面試公告

擬進入面試范圍人選確定后，在廣西人事考試網(wǎng)和廣西財政廳門戶網(wǎng)站發(fā)布面試公告。面試公告通知面試時間、地點及其他相關(guān)事項。

面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格或面試資格復(fù)審不合格的，不再增加面試人選，按實有人數(shù)面試。

發(fā)布面試公告的時間：距面試之日至少5個工作日。

2.面試資格復(fù)審

面試前，招聘單位將現(xiàn)場對擬進入面試范圍的人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審所需提供的材料：

(1)身份證;

(2)畢業(yè)證和學(xué)位證(國外碩士學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認證);

(3)審核通過的《報名表》，并在表中簽字;

(4)專業(yè)技術(shù)資格證書(報考有專業(yè)技術(shù)職稱要求崗位的人員須提供);

(5)所在單位出具的同意報考證明(在職的報考人員提供，須加蓋公章);

報考人員須攜帶上述有關(guān)證件、材料的原件，按規(guī)定時間和要求到指定地點進行資格復(fù)審。2015年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，可提供畢業(yè)蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表代替。原則上，2015年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時間為2015年7月31日，否則將視為放棄聘用。對于在職的報考人員，開具所在單位同意報考證明確有困難的，經(jīng)招聘單位同意，可在考核前提供。考核前未能提供單位同意報考證明的，取消聘用資格。

面試資格復(fù)審時間原則上在面試前的3天內(nèi)進行。

招考崗位與報名人數(shù)(指通過資格復(fù)審的報名人員人數(shù))的開考比例不能少于1:3。未達到開考比例，有特殊原因急需補缺的，須經(jīng)請示自治區(qū)人力資源和社會廳核準后方可開考。開考職位所有通過面試資格復(fù)審的報名人員確定為參加面試的人選。

3.面試時間、地點、形式及內(nèi)容

面試時間和地點具體見面試公告。時間預(yù)計安排在2015年6月中上旬。

面試采取根據(jù)招聘崗位采取不同方式。

廣西財會培訓(xùn)考試中心、廣西注冊會計師管理中心、廣西自治區(qū)財政廳政策研究室和廣西自治區(qū)財政廳社會資金管理中心等4個單位招聘崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要測試報考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力、自我認知程度及其他與崗位需求相適應(yīng)的能力。分值為100分，達到60分為合格。面試結(jié)束后，根據(jù)各招聘崗位考生面試成績從到低分按1:1的比例確定考核人選。

廣西財政信息管理辦公室招聘崗位面試采取實際操作技能測試的方式進行。應(yīng)聘人員需在規(guī)定的時間內(nèi)獨立完成某項技術(shù)應(yīng)用操作任務(wù)，并對技術(shù)應(yīng)用操作任務(wù)的完成過程作相應(yīng)的技術(shù)答辯，由專家考評組根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合表現(xiàn)作客觀評分。分值為100分，成績達到60分為合格?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)各招聘崗位合格考生面試成績從到低分按1:1的比例，確定考核人選。

當天面試結(jié)束后，將在面試考點公布當天全部考生的面試成績及崗位排名。

對于經(jīng)人社廳核準開考或因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的崗位，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績都達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。

(四)考核、體檢、公示

1.按面試成績從到低分按招聘職位人數(shù)1:1的比例確定進入考核程序的應(yīng)聘人員。組織對進入考核程序的應(yīng)聘人員進行考核。面試成績相同時，同時確定為考核人選。

2.根據(jù)面試、考核結(jié)果，經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬聘人員，組織擬聘人員進行體檢，體檢標準參照公務(wù)員體檢錄用的體檢標準執(zhí)行。體檢費用由擬聘人員自負。

同一崗位的考核人選，如考核、體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格，其缺額按報考該崗位考生(進入面試且合格者)面試成績由到低分依次遞補。

3.對于擬聘用的人選，在廣西人事考試網(wǎng)和廣西財政廳門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

(五)聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理有關(guān)聘用和手續(xù)。試用期一年，試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式聘用。有關(guān)待遇按自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

本公告由廣西壯族自治區(qū)財政廳人事處負責解釋，不盡之處，可電話咨詢。聯(lián)系人：梁寶嵩，聯(lián)系電話：0771-5331722 5324916(傳真)，電子郵箱：cztrjc@126.com。

原標題：2015年廣西壯族自治區(qū)財政廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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2015年廣西財政廳廳屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位明細表.xls

廣西壯族自治區(qū)財政廳

2015年4月28日

（責任編輯：李明）