2015年貴州省丹寨縣城鎮(zhèn)規(guī)劃管理執(zhí)法大隊(duì)招聘30人公告
為加強(qiáng)縣城區(qū)內(nèi)規(guī)劃管理,規(guī)范縣城規(guī)劃區(qū)內(nèi)各類建筑活動(dòng),經(jīng)丹寨縣人民政府批準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘城鎮(zhèn)規(guī)劃管理執(zhí)法臨聘人員30名。
一、招聘人數(shù)
招聘城鎮(zhèn)規(guī)劃管理執(zhí)法臨聘人員30名,其中男性26名、女性4名。
本次公開(kāi)招聘信息發(fā)布官方網(wǎng)站為丹寨縣人民政府網(wǎng)(pttp//www.qdndz.gov.cn/)。
二、招聘條件
1、系黔東南州戶籍的應(yīng)往屆初中及以上學(xué)歷畢業(yè)生;系黔東南州外戶籍的考生須持高中(含高中、中專、中技、職高)及以上畢業(yè)證。
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無(wú)違法違紀(jì)記錄。
3、熱愛(ài)城管執(zhí)法工作,愛(ài)崗敬業(yè),服從組織,大局意識(shí)強(qiáng),具備綜合執(zhí)法工作要求的體能和心理素質(zhì)條件。
4、年齡在18周歲及以上(1997年5月18日及前出生),35周歲及以下(1980年5月18日及后出生)
5、身體健康、五官端正。其中男性身高1.60米以上,女性身高1.55米以上,雙眼裸視5.1以上。視力、聽(tīng)力正常,無(wú)口吃、無(wú)紋身、無(wú)殘肢。
6、報(bào)考者提交的報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。
三、報(bào)名須知
1、報(bào)名時(shí)間:2015年 5月12日至2015年5月22日。(除公休日外,上午:9:00-11:30 下午14:30-17:30)。
2、報(bào)名方式:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,原則上應(yīng)聘人員親自前往報(bào)名。
3、報(bào)名地址:丹寨縣城鎮(zhèn)規(guī)劃管理執(zhí)法大隊(duì)(丹寨縣行政中心二樓縣住建局辦公室)。
4、應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證、身份證原件和復(fù)印件、戶口薄、近期一寸藍(lán)底彩色免冠照片3張,并填寫報(bào)名登記表
四、考試方式方法
(一)考試方式方法將采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(二)筆試
筆試為閉卷考試,筆試成績(jī)按百分制計(jì)。筆試考務(wù)工作由丹寨縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局具體組織實(shí)施,全程接受縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。
1、筆試內(nèi)容:《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》和《中華人民共和國(guó)土地管理法》。
2、筆試考試時(shí)間為: 2015 年5月26日 上午9:00 —11:00
筆試考試地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在丹寨縣,筆試具體地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。考生須同時(shí)持《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
考生未參加筆試考試或雖參加筆試考試但未取得有效成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
考試均不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)面試
筆試結(jié)束后,由縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局對(duì)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)向社會(huì)進(jìn)行公示無(wú)異議后,按應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由到低分順序及招考職位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人員(同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末名并列的同時(shí)確定為面試對(duì)象)。
報(bào)考比例超過(guò)1:3的崗位,參加筆試人員因缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使筆試人員達(dá)不到1:3的,該崗位取得有效成績(jī)的考生可進(jìn)入?yún)⒓用嬖嚒?/p>
直接入闈面試的考生,直接參加面試考試。
面試工作由縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局組織實(shí)施,面試時(shí)間、地點(diǎn)由縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局另行通知。面試主要考察考生綜合素質(zhì)的運(yùn)用能力及適應(yīng)招聘職位工作能力情況。面試內(nèi)容及面試方式由縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局按有關(guān)規(guī)定確定,成績(jī)按百分制計(jì)算。
(四)總成績(jī)比例計(jì)算
1、筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%。即:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
未參加面試或面試成績(jī)無(wú)效的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
五、體檢
考試結(jié)束后,應(yīng)聘人員總成績(jī)由縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局向社會(huì)進(jìn)行公示無(wú)異議后,根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從考生考試總成績(jī)到低分順序確定入闈體檢對(duì)象(同一職位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績(jī)高的應(yīng)聘人員列為體檢對(duì)象;如出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的,則對(duì)其重新進(jìn)行面試,以再次面試成績(jī)高的列入體檢對(duì)象)
(責(zé)任編輯:李明)
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