為充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，更好地選拔人才，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號(hào))的規(guī)定，廣州民間金融街管理委員會(huì)屬下廣州民間金融發(fā)展促進(jìn)中心(公益一類事業(yè)單位)擬向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡(jiǎn)介

廣州民間金融發(fā)展促進(jìn)中心是廣州民間金融街管理委員會(huì)屬下公益一類事業(yè)單位，正科級(jí)。主要任務(wù)是開(kāi)展民間金融街范圍的招商引資工作，做好入駐金融機(jī)構(gòu)的跟蹤服務(wù)工作;協(xié)助主管部門對(duì)區(qū)內(nèi)金融業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督和協(xié)調(diào)服務(wù)，引導(dǎo)和鼓勵(lì)各類金融業(yè)創(chuàng)新工作。

二、報(bào)考條件

(一)基本條件

應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令〔2009〕139號(hào))要求的基本條件及以下條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

3、具備報(bào)考職位所需資格條件，符合職位要求的工作能力。

4、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

5、身體健康。

6、受行政開(kāi)除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不受理報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

工作年限時(shí)間計(jì)算截止至2015年5月11日。

(二)資格條件

1、應(yīng)聘人員須具備招聘職位表(附件1)規(guī)定的具體條件。

2、非廣州市常住戶籍人員(含增城、從化)須同時(shí)符合《廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法》中規(guī)定的準(zhǔn)入條件(具體參閱：http://www.gz.gov.cn/publicfiles/business/htmlfiles/gzgov/s2811/201403/2632488.html)。

3、擬聘用的社會(huì)人員公示前還應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明;港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

1、本次招聘采取郵件報(bào)名方式進(jìn)行。

2、報(bào)名時(shí)間： 2015年5月25日(星期一)至2015年5月27日(星期三)。請(qǐng)下載附件2 《廣州民間金融街管理委員會(huì)屬下事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，填寫后發(fā)至153342797@qq.com ，符合條件者將電話通知現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

3、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、資格審查及準(zhǔn)考證的發(fā)放：

(1)時(shí)間：2015年5月29日(星期五)上午9:00至11:30時(shí)，下午14:30至17:00時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn);現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地址：廣州市越秀區(qū)靖海路1號(hào)四樓。

(2)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)同時(shí)進(jìn)行資格審查：請(qǐng)打印詳細(xì)填寫好的 附件2《廣州民間金融街管理委員會(huì)屬下事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》及附件3《考生承諾書(shū)》并簽名，交本人近期小一寸免冠正面白底彩照3張。

應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須同時(shí)提供以下證件的原件和復(fù)印件：

個(gè)人身份證、戶口簿、計(jì)劃生育證明(或《廣東省計(jì)劃生育服務(wù)證》)、學(xué)歷證書(shū)(學(xué)位證書(shū))、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書(shū)、崗位職業(yè)(執(zhí)業(yè))技能證書(shū)等;

報(bào)考有工作經(jīng)歷要求的職位還須提供勞動(dòng)合同或所在單位用工證明等材料的原件及復(fù)印件(復(fù)印件須用A4紙)。在職的應(yīng)聘者應(yīng)主動(dòng)將應(yīng)考意向報(bào)現(xiàn)所在單位人事部門。否則因未經(jīng)原單位同意所引起的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

報(bào)考者必須對(duì)所提供證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消考試及聘用資格。應(yīng)聘人員須在備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細(xì)地址和郵政編碼。

招聘職位的計(jì)劃聘用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上(含1：3)才能開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例人數(shù)的職位取消招聘。

(3)發(fā)放準(zhǔn)考證：通過(guò)資格審查的參加考試者，于現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)當(dāng)天同時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（責(zé)任編輯：李明）