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2016安徽霍山縣事業(yè)單位招聘公告【120人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院第652號(hào)令),《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)及省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)[2010]78號(hào))精神,結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)就2016年度霍山縣部分事業(yè)單位公開招聘人員工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、實(shí)施程序

按照發(fā)布公告(招聘條件與計(jì)劃)、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、審批、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

搭建省人事考試服務(wù)平臺(tái),實(shí)施網(wǎng)上報(bào)名,網(wǎng)上繳費(fèi),網(wǎng)上下載準(zhǔn)考證,筆試和面試考場(chǎng)設(shè)在霍山縣。

三、招聘計(jì)劃

2016年度霍山縣部分事業(yè)單位計(jì)劃公開招聘 120名工作人員。其中,從相關(guān)事業(yè)單位安排了 1 個(gè)招聘計(jì)劃用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等“服務(wù)基層項(xiàng)目”的人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。

四、招聘條件

招聘對(duì)象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大中專以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(三)崗位所需要的專業(yè)或技能條件;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需要的其他條件;

“年齡條件”中“25周歲以下”為“1991年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。工作經(jīng)歷要求,截止時(shí)間為2016年7月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)考人員不得報(bào)考“招聘后即構(gòu)成原人事部6號(hào)令規(guī)定的回避關(guān)系的招聘崗位”。

五、組織實(shí)施

(一)網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)。報(bào)名時(shí)間為4月 21日9時(shí)至 4月26 日16時(shí),逾期不予報(bào)名。報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,簽署考試誠信承諾書,填寫報(bào)考資格審查表和報(bào)名、上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295x413像素,大小20—100kb),并提供有效通訊方式。報(bào)考者所填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的專業(yè)類別要求相一致。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假通過資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、體檢、考察、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

(責(zé)任編輯:李明)

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