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　　(二)考試

　　1、公共科目筆試

　　(1)考試主要內(nèi)容為綜合能力測(cè)試，包括數(shù)量關(guān)系、邏輯推理、語(yǔ)言理解、常識(shí)(含時(shí)事政治、法律知識(shí)等)。本次考試無(wú)指定參考用書(shū)。

　　(2)心理測(cè)試、筆試時(shí)間

　　12月15日9:00-11:20，報(bào)考者持準(zhǔn)考證、身份證等相關(guān)材料參加心理測(cè)試及筆試。考試地點(diǎn)及考試注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　(3)成績(jī)查詢(xún)

　　報(bào)考者登陸北京市朝陽(yáng)區(qū)網(wǎng)站查詢(xún)成績(jī)，具體時(shí)間另行通知。

　　2、面試：公共科目筆試成績(jī)合格者，按規(guī)定參加專(zhuān)業(yè)考試和面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體檢和考核

　　體檢由衛(wèi)生人才分中心組織，用人單位實(shí)施，參照公務(wù)員體檢合格標(biāo)準(zhǔn)，在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。用人單位根據(jù)公共科目筆試、專(zhuān)業(yè)考試及面試的綜合成績(jī)等情況按照招聘崗位1：1的比例確定體檢人員，體檢不合格者依次遞補(bǔ)。體檢合格者，經(jīng)衛(wèi)生人才分中心和用人單位審查人事檔案后，由用人單位辦理調(diào)動(dòng)或應(yīng)屆畢業(yè)生接收手續(xù)。

　　四、公開(kāi)招聘人員的管理

　　根據(jù)區(qū)人力社保局、衛(wèi)生局、財(cái)政局、勞社局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于朝陽(yáng)區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)新進(jìn)人員人事管理有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》規(guī)定，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)新進(jìn)人員的人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一實(shí)行人事代理，按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

　　五、注意事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位。

　　(二)報(bào)考者須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理錄用手續(xù)者即時(shí)通報(bào)并退回原單位，三年內(nèi)不得參加朝陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位的相關(guān)考試，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　(三)本次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。

　　朝陽(yáng)區(qū)人力社保局、衛(wèi)生局

　　二〇一二年十一月二十一日

　　附件：朝陽(yáng)區(qū)2012年下半年需求匯總(定稿3)

（責(zé)任編輯：李明）