2016江蘇射陽縣金融與企業(yè)上市工作辦公室選調公告【1人】
射陽縣金融與企業(yè)上市工作辦公室為公益一類正科級全額撥款事業(yè)單位,因工作需要,根據(jù)縣編辦《關于核準縣金融與企業(yè)上市工作辦公室使用編制的函》(射編辦函〔2016〕31號),擬在全縣范圍內公開選調1名工作人員。有關事項公告如下:
一、選調條件
1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利,堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,有一定的政治理論水平,良好的政治素質和道德品質;
2.具有豐富的基層工作經驗,較強的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力和文字綜合能力;
3.選調范圍為本縣全額撥款事業(yè)單位在編且具有2年及以上工作經歷的工作人員(工作年限計算截止時間為2016年7月30日),本科及以上學歷,年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生),具體要求詳見職位簡介表(附表1);
4.遵紀守法,無違法犯罪記錄,沒有受過黨政紀處分;
5.近2年年度考核為稱職或合格及以上等次;
6.具備正常履行職責的身體條件;
7.按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第七章第三十八條規(guī)定實行回避。
有下列情形之一的,不得參加公開選調:
1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
2.受處間或者未滿影響期限的;
3.按照國家有關規(guī)定,到定向地區(qū)或單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;
4.尚在試用期內的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、選調程序
選調工作按照“自愿報考、公開競爭、擇優(yōu)錄用”的原則,采取考試和考察相結合的辦法進行。主要程序有:
1、報名
符合選調條件的人員,本人攜《報名登記表》(含兩張2寸免冠正面彩照)、身份證、學歷證書、工作經歷證明、工作單位同意報考證明、年度考核證明等原件、復印件,在2016年7月11 日-7月15日到縣金融辦現(xiàn)場報名。(地址:縣行政中心818室,電話:82391016,聯(lián)系人:周怡彤)
2、資格審查
由縣金融辦會同縣人社局,對報名人員提供的報考信息進行審核,確定通過的報考人選。資格審查合格的人數(shù)與公開選調職位計劃數(shù)的比例不低于3:1,如不足,則由縣金融辦與縣人社局共同商定開考職位數(shù)。
3、筆試與面試
筆試總分100分,主要測試公共基礎知識及財務財會、經濟類專業(yè)知識。筆試后,從到低分按選調計劃數(shù)1:3比例確定面試人選(不足該比例的以實際人數(shù)為準)。
面試總分100分,主要測試應試者綜合分析、計劃組織、語言表達、應變等方面能力。成績當場通知考生。
面試結束后,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,采取百分制計算考試總成績。筆試、面試時間另行通知。
4.體檢和考察
體檢和考察由縣金融辦負責實施,根據(jù)筆試和面試總成績,按選調職位人數(shù)1:1的比例,從到低分確定參加體檢人員,總成績相同時,筆試成績者參加體檢。體檢參照國家公務員招錄體檢標準有關規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者進行考察,主要考察其政治思想、業(yè)務素質及現(xiàn)實表現(xiàn)等。因體檢不合格或考察不合格出現(xiàn)空缺時,在同崗位的報考人員中從到低分實行一次性遞補,總成績相同時,遞補次序參照體檢要求執(zhí)行。
5.公示
考察合格人員名單在射陽縣金融辦、射陽縣人力資源和社會 局網站上公示,接受社會監(jiān)督,公示期為7個工作日。
6.辦理調動手續(xù)
公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響任用的,按有關程序辦理調動手續(xù)。
三、紀律與監(jiān)督
報考者不得弄虛作假。如有弄虛作假的,一經發(fā)現(xiàn),將按有關規(guī)定嚴肅處理。選調工作接受縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。本公告及未盡事宜,由縣金融辦負責解釋。
原標題:射陽縣金融與企業(yè)上市工作辦公室公開選調工作人員公告
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射 陽 縣 金 融 辦
射陽縣人力資源和社會 局
2016年7月5日
(責任編輯:李明)
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