2016北京昌平區(qū)近三年公務(wù)員招考形勢分析
2014年以來我區(qū)計(jì)劃招錄公務(wù)員382人,實(shí)際招錄299人。特點(diǎn):一是報(bào)名人數(shù)呈逐年遞減趨勢。2014年全區(qū)計(jì)劃招錄117名公務(wù)員,報(bào)名人數(shù)為2629人,報(bào)名比例為22.47:1。2015年報(bào)名比例為15.78:1,下降29%,2016年報(bào)名比例為13.52:1,下降14.32%,平均降速為22.05%;二是競爭比有所下降。2014年考錄比為2.64:1,2015年為2.52:1,2016為2.26:1,報(bào)名人數(shù)的下降導(dǎo)致競爭比例降低;三是女性公務(wù)員比例持續(xù)上升。2014年男女比例為1:1.48,2015年為1:1.97,2016年為1:2.29,近三年新錄用公務(wù)員中女性共195人,占65.22%;四是學(xué)歷層次結(jié)構(gòu)保持基本穩(wěn)定。近三年來新錄用公務(wù)員97.32%為大學(xué)本科以上學(xué)歷,其中博士研究生2人,碩士研究生115人,大學(xué)本科學(xué)歷174人,大專8人,公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)優(yōu)化。
原標(biāo)題:昌平區(qū)近三年公務(wù)員招考工作形勢分析
(責(zé)任編輯:李明)
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