2016北京昌平區(qū)近三年公務(wù)員招考形勢分析
2014年以來我區(qū)計(jì)劃招錄公務(wù)員382人，實(shí)際招錄299人。特點(diǎn)：一是報(bào)名人數(shù)呈逐年遞減趨勢。2014年全區(qū)計(jì)劃招錄117名公務(wù)員，報(bào)名人數(shù)為2629人，報(bào)名比例為22.47：1。2015年報(bào)名比例為15.78：1，下降29%，2016年報(bào)名比例為13.52：1，下降14.32%，平均降速為22.05%;二是競爭比有所下降。2014年考錄比為2.64：1，2015年為2.52：1，2016為2.26：1，報(bào)名人數(shù)的下降導(dǎo)致競爭比例降低;三是女性公務(wù)員比例持續(xù)上升。2014年男女比例為1：1.48，2015年為1：1.97，2016年為1：2.29，近三年新錄用公務(wù)員中女性共195人，占65.22%;四是學(xué)歷層次結(jié)構(gòu)保持基本穩(wěn)定。近三年來新錄用公務(wù)員97.32%為大學(xué)本科以上學(xué)歷，其中博士研究生2人，碩士研究生115人，大學(xué)本科學(xué)歷174人，大專8人，公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)優(yōu)化。
原標(biāo)題：昌平區(qū)近三年公務(wù)員招考工作形勢分析
（責(zé)任編輯：李明）
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