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江蘇教師招聘:2013年常州市武進(jìn)區(qū)招聘107名教師公告

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  5、補(bǔ)報名

  報名結(jié)束后,如面向兩類(社會人員、師范生)招考計劃的報名人數(shù)未達(dá)開考比例時,招考計劃數(shù)將調(diào)劑使用。報考達(dá)不到開考比例崗位的考生,可重新補(bǔ)報崗位。補(bǔ)報名時間:2013年4月28日9∶00—16∶00。

  6、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

  考生可于2013年5月2日至3日在武進(jìn)人力資源和社會局網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。打印如有問題,請與武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話:(0519)86310911。

  (三)考試

  本次公開招聘考試工作采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  1、筆試

  (1)筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(占30%,包括基礎(chǔ)教育新課程改革基礎(chǔ)知識、教育學(xué)、心理學(xué))和本學(xué)科專業(yè)知識(占70%)??荚嚥恢付ù缶V和教材。小學(xué)與初中同學(xué)科同試卷。60分為筆試合格分?jǐn)?shù)線。

  (2)筆試時間:2013年5月4日8:30-10:30

課程類型 班次 科目 內(nèi)容 課時 老師 價格
教育基礎(chǔ)知識 考點班 教育學(xué) 教育與教學(xué) 10 路潔 250試聽 購買
教育的基本規(guī)律
教育目的與教育制度
學(xué)生與教師
課程
教學(xué)
德育
班主任與班級管理
心理學(xué) 心理學(xué)概述 8 200試聽 購買
心理過程—認(rèn)知過程
心理過程—情緒情感過程
心理過程—意志過程
個性心理
社會心理與行為

  (3)筆試地點:常州幼兒師范(武進(jìn)區(qū)教師發(fā)展與研究中心)

  (4)筆試成績公布:2013年5月7日起在原發(fā)布招聘簡章網(wǎng)站公布。

  2、資格復(fù)審

  筆試成績從到低分按1:3的比例確定面試資格人員。如遇分?jǐn)?shù)相同,則同分跟進(jìn)。資格復(fù)審時間為2013年5月9日9:00--16:00,地點為常州幼兒師范(武進(jìn)區(qū)教師發(fā)展與研究中心)。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,缺額按筆試成績從到低分依次遞補(bǔ)。

  資格復(fù)審時,報考人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證書、戶口簿和相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件;面向社會招聘崗位的人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書和戶口簿原件和復(fù)印件;報考崗位要求提供的各類證書。

  3、面試

  (1)資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。60分為面試合格分?jǐn)?shù)線。

  (2)面試內(nèi)容:報考學(xué)科指定內(nèi)容的說課和結(jié)構(gòu)化內(nèi)容。其中英語、音樂、美術(shù)學(xué)科按技能測試50%和說課50%計算面試成績。

  (3)面試時間和地點另行通知。

  (四)體檢

  面試成績合格者,根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成總成績(保留到小數(shù)點后2位),從到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。出現(xiàn)同分時,取面試者。

  因體檢不合格出現(xiàn)缺額時,按總成績從到低分依次遞補(bǔ)。

  體檢由區(qū)人力資源和社會局、教育局統(tǒng)一組織實施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (五)選崗

  體檢合格人員參加公開選崗,分學(xué)科按總成績從到低分的順序依次選崗,相同分?jǐn)?shù)通過抽簽決定選崗順序,每人限選所報考學(xué)科的一個崗位,當(dāng)場選定,不得變更。選崗必須由應(yīng)聘者本人參加,任何人不得替代。用人單位與考生在選崗現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書??杖睄徫话纯偝煽儚牡降头忠来芜f補(bǔ)。

  (六)公示

  簽訂就業(yè)協(xié)議人員由區(qū)人社局在原發(fā)布招聘簡章網(wǎng)站上面向社會進(jìn)行公示,公示時間為7個工作日。

  (七)聘用

  公示無異議的,由用人單位填寫《常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位工作人員聘用審核表》,報區(qū)人社局審批。事業(yè)單位新聘的工作人員,初聘期為一年。初聘期內(nèi),由用人單位負(fù)責(zé)考核。初聘期滿考核合格的,繼續(xù)聘用;考核不合格的,不予聘用,本人自謀職業(yè)。聘用人員在用人單位的服務(wù)期限至少為3年。

  被聘用的社會在職人員與原工作單位簽訂勞動(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

  四、招聘咨詢

  武進(jìn)區(qū)教育局負(fù)責(zé)解答具體招聘崗位相關(guān)情況的咨詢。咨詢電話:0519-86310376。

  五、紀(jì)律監(jiān)督

  本次公開招聘由武進(jìn)區(qū)人社局紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督,并自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。對違反招聘工作紀(jì)律者,將追究相應(yīng)責(zé)任。監(jiān)督電話:0519-86310896。

  六、本簡章由武進(jìn)區(qū)人社局、區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

  附件:2013年常州市武進(jìn)區(qū)公開招聘義務(wù)教育教師崗位計劃表.doc
 

  常州市武進(jìn)區(qū)人力資源和社會局

  常 州 市 武 進(jìn) 區(qū) 教 育 局

  2013年4月12日

(責(zé)任編輯:李明)

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