2013年下半年浙江臺州市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告【260名】

　　七、注意事項

　　1. 年齡、工作經(jīng)歷計算至2013年11月8日。出生日期以公安機關(guān)發(fā)放的身份證為準。工作經(jīng)歷以勞動合同(或工作經(jīng)歷證明)為準;工作經(jīng)歷是指與所招聘崗位對應(yīng)的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷;在全日制就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等屬于勤工儉學，不能計算為工作經(jīng)歷。

　　2.戶籍。憑戶口簿或戶籍證明，以2013年11月8日的戶口所在地為準。截至2013年11月8日戶口尚在遷移中的人員，不得報考。請報考人員注冊報名時確認本人落戶情況并如實填寫。

　　3.學歷學位。社會人員憑學歷學位證書原件;2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的，憑核發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)。留學回國人員需取得教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》。

　　4.招聘單位根據(jù)崗位需要提出的與學歷相對應(yīng)的專業(yè)名稱，參照《普通高等本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》(2009年版，國家教育部高等教育司編)和2012年教育部印發(fā)的《普通高等本科專業(yè)目錄(2012年)》(教高[2012]9號)以及《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》(1997年頒布，2008年修訂)設(shè)定，并進行資格初審和資格復(fù)審。

　　5. 招考對象和條件中“報考人員不得報考與招聘單位工作人員有《實施辦法》第十八條所列回避情形的崗位。”是指報考人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘從事該單位負責人員的秘書或者該單位的人事、財務(wù)、紀檢監(jiān)察崗位，也不得應(yīng)聘與單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　6. 資格復(fù)審前，中小學教師應(yīng)書面報告所在，取得事業(yè)單位擬聘(錄)用通知書后，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。若未按要求書面報告所在的，由本人與協(xié)商解除聘用關(guān)系后再按規(guī)定時間辦理聘(錄)用手續(xù)。

　　7. 報考人員須使用第二代身份證號碼注冊報名。參加考試時須同時攜帶準考證和身份證。身份證遺失的，請及時補辦或攜帶有效期內(nèi)的護照或辦理臨時身份證，否則不得進入考場參加考試。

　　8. 報考人員在資格初審、資格復(fù)審中提交的報考信息和證件(證明)應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和證件(證明)獲取報考資格的，一經(jīng)查實，即取消報考及聘(錄)用資格。

　　9. 考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

　　10.本次招聘考試筆試不指定復(fù)習參考用書。我局不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

　　11.報考人員對本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向我局事業(yè)單位人事管理處反映，以便及時糾正。電話：88511069

　　八、咨詢和監(jiān)督

　　各個崗位招聘有關(guān)信息、報名手續(xù)、招聘進展情況等有關(guān)具體問題請與各招聘單位或主管部門直接聯(lián)系，咨詢電話詳見附件1;有關(guān)報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢請與市人事考試辦公室聯(lián)系，電話：88511092。

　　市監(jiān)察局駐市人力資源和社會局監(jiān)察室電話(監(jiān)督電話)：0576-88512668。

　　未盡事宜，由招聘單位主管部門(或招聘單位)會同人力社保部門酌情研究處理。

　　敬請廣大報考者認真閱讀招聘公告。

　　附件：

1、《2013年下半年臺州市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表》