為進一步加強城市管理水平，優(yōu)化區(qū)域環(huán)境，建立長效管理機制，按照“公開、公平、公正”的原則，泰州醫(yī)藥高新區(qū)野徐鎮(zhèn)決定面向社會公開招聘勞動合同制人員?，F將有關事項公布如下：

一、招聘計劃

公開招聘合同制城管人員6人(其中男性5人、女性1人)，從事一線城管工作。

二、報考條件

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，熱愛城管工作，無違法違紀記錄。

2.具有泰州醫(yī)藥高新區(qū)戶籍人員。

3.年齡在18周歲至35周歲(1981年6月6日至1999年6月6日)。

4.報考人員需具有大專及以上學歷，退伍軍人可放寬至高中學歷。

5.身體健康，五官端正，男性身高1.65米以上，女性身高1.58米以上，無生理缺陷，無紋身。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由泰州醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會局(以下簡稱高新區(qū)人社局)統(tǒng)一組織，按照公布招聘事項、報名與資格審核、考試、體檢、政審、公示等步驟實施。

四、招聘程序

(一)公布招聘事項。高新區(qū)人社局按照“事前告知，公開透明”的原則，在報名前通過泰州醫(yī)藥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網(www.tzgxq.gov.cn)向社會公布招聘信息。

(二)報名與資格審查。2017年6月4日起開始接受報名，上午8:30-11:30、下午14:30-17:30，報名截止時間2017年6月 6下午17：30。報考人員持本人身份證、學歷證書、學位證書、應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、退伍證、中共黨員證明等(以上材料均需提供原件和復印件)以及近期免冠二寸彩色照片3張到泰州醫(yī)藥高新區(qū)野徐鎮(zhèn)人民政府2樓組織科報名(聯系人：曹畢鋒，聯系電話：86131665)，并填寫《報名表》，報名現場進行資格審查，通過資格審查的報考人員于2017年6月12日上午8:30-11:30、下午14:30-17:30憑本人身份證到泰州醫(yī)藥高新區(qū)野徐鎮(zhèn)人民政府2樓組織科領取《面試通知書》，逾期不領作自動放棄處理。

(三)考試?？荚嚥捎媒Y構化面試方式，面試時間見《面試通知書》。其中復員退伍軍人身份報考者，軍齡每滿1年加0.5分，加分不超過3分;中共黨員身份報考者加1分;面試成績加加分為最終考試成績;最終考試成績在泰州醫(yī)藥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網上公布，按招聘人數1:1的比例從到低分(不低于60分)確定參加體檢人員。

(四)體檢。組織相關人員參加體檢，體檢標準參照公務員體檢標準統(tǒng)一組織。因體檢不合格出現缺額時，按從到低分(不低于60分)進行遞補。

(五)政審。對體檢合格人員的政治思想、現實表現等進行審查。政審不合格或經確認自動放棄資格出現空缺的，從到低分(不低于60分)體檢合格后進行遞補。政審合格人員為擬聘用人員，在泰州醫(yī)藥高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網上予以公示。

五、聘用及待遇

1.聘用人員與野徐人力資源公司簽訂聘用合同，合同期限三年(應屆畢業(yè)生須持有學歷證書方可簽訂勞動合同)，根據工作需要和本人工作情況由雙方約定是否續(xù)簽。聘期內如有違規(guī)違紀行為，或有嚴重違反聘用合同行為的予以解聘。

2.工資待遇：用人單位與錄用人員簽訂聘用合同，試用期三個月，試用期內工資標準為2000元/月。正式聘用后年收入4.5萬元左右(含五險一金)。

3.被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按規(guī)定自行負責處理。

此《公告》由高新區(qū)人社局負責解釋。

咨詢電話：86131665、89690236

原標題：泰州醫(yī)藥高新區(qū)野徐鎮(zhèn)公開招聘合同制城管人員公告

泰州醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會局

2017年6月1日

（責任編輯：李明）