2017江蘇濱?？h事業(yè)單位招聘公告【招73人】
2、面試卷面總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績當(dāng)場通知考生。
3、面試時間、地點另行通知。
(四)總成績計算方法
總成績?yōu)楣P試成績和面試成績之和。人才引進類崗位以面試成績?yōu)樽詈罂偝煽儭?/p>
四、聘用
1、體檢。根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人選?？偝煽兿嗤瑫r，筆試成績得分高者參加體檢;筆試、面試成績均相同時，加試決出名次(加試時間、方式另行通知)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
2、考察。對體檢合格人員進行考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單(考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。因個人放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從到低分依次遞補(成績相同取舍辦法同前)。
體檢、考察工作由縣人力資源和社會局統(tǒng)一組織。
3、選崗。根據(jù)體檢考察結(jié)果，崗位代碼54/55/56按總成績從高到低依次選崗(成績相同，辦法同前)，選崗結(jié)束，所有招聘崗位不再遞補。
4、公示。擬聘用人員名單將在縣人力資源和社會網(wǎng)公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
5、聘用。對公示無異議人員辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用人員實行6個月試用期制度(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生試用期12個月)，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
五、招聘工作監(jiān)督
縣人力資源和社會局紀(jì)委對本次公開招聘筆試、面試工作實施全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0515-89196016。
六、本公告由濱?？h人力資源和社會局負責(zé)解釋。
原標(biāo)題：2017年濱?？h部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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1.2017年濱?？h部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表
2.2017年濱?？h部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表
濱?？h事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年6月26日
（責(zé)任編輯：李明）
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