(五)體檢與考察

根據(jù)考試總成績(jī)，按每個(gè)招聘崗位人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢、考察人員?？荚嚳偝煽?jī)相同，按面試成績(jī)由到低分確定體檢、考察人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢在安陽(yáng)市龍安區(qū)人力資源和社會(huì)局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘單位和主管部門具體組織實(shí)施。

放棄體檢或體檢不合格的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，考試總成績(jī)相同，按面試成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。

考察按照有關(guān)規(guī)定，由招聘單位和主管部門具體組織實(shí)施。

放棄考察或考察不合格的，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)。

(六)公示招聘結(jié)果

按照考試總成績(jī)、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，在安陽(yáng)市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)和人事人才考試測(cè)評(píng)網(wǎng)(http://www.etaa.com.cn)公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

(七)辦理聘用手續(xù)

經(jīng)過(guò)公示無(wú)異議后，按照規(guī)定程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)。

新聘用人員實(shí)行聘用合同制管理，試用期為一年。試用期期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員最低服務(wù)期5年(含試用期)，參加崗前培訓(xùn)。

試用期滿，經(jīng)綜合考核合格者，按照管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用、定級(jí)手續(xù);考核不合格者，由用人單位提出取消聘用意見，報(bào)聘用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)取消聘用資格。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假，在招聘過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)，將取消其聘用資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

特別提示：

應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持通訊暢通，報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時(shí)告知招聘主管部門，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管部門無(wú)關(guān)。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：4001791796

監(jiān)督電話：0372-5022702

原標(biāo)題：安陽(yáng)市龍安區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

點(diǎn)擊下載>>>1-2.zip

2017年安陽(yáng)市龍安區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

2017年安陽(yáng)市龍安區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

安陽(yáng)市龍安區(qū)公開招聘

事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年9月4日

（責(zé)任編輯：李明）