六、考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

由市紀(jì)委監(jiān)委統(tǒng)一命題、統(tǒng)一時(shí)間組織筆試、統(tǒng)一閱卷。

(1)素質(zhì)能力和業(yè)務(wù)能力測(cè)試。筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、業(yè)務(wù)適應(yīng)能力、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。滿(mǎn)分為100分。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。報(bào)考者需持本人有效期內(nèi)的二代身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

(3)成績(jī)查詢(xún)。筆試成績(jī)可登錄晉中市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站查詢(xún)。

2.面試

筆試結(jié)束后，以報(bào)考職位考生的筆試成績(jī)由高到低的順序，分別按照1：2的比例確定參加面試人選。面試由各縣紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)組織，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

面試結(jié)束后，各縣紀(jì)委監(jiān)委根據(jù)選調(diào)人員面試成績(jī)，按照職位計(jì)劃選調(diào)人數(shù)，以考試總成績(jī) (考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)由高到低的順序按照1：1.5的比例確定考察人選。其中，參加面試人數(shù)小于或等于選調(diào)計(jì)劃數(shù)而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考者面試成績(jī)必須達(dá)到75分以上，方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

考試總成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)，如出現(xiàn)兩名以上報(bào)考者考試總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)確定考察人選。如報(bào)考者筆試成績(jī)均相同時(shí)，同時(shí)列入考察人選。

七、考察和體檢

由各縣紀(jì)委監(jiān)委組織考察、體檢?？疾靸?nèi)容主要包括報(bào)考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、工作表現(xiàn)等，并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)審。報(bào)考者所在單位要積極配合，客觀真實(shí)地反映報(bào)考者的實(shí)際情況。

體檢在符合條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

八、公示、使用、辦理手續(xù)

各縣(區(qū)、市)紀(jì)委監(jiān)委對(duì)擬選調(diào)人員要進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。

公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的人員，各縣紀(jì)委監(jiān)委按照有關(guān)規(guī)定辦理試用期手續(xù)。試用期為半年，試用期的人事、工資關(guān)系仍在原單位保留。試用期滿(mǎn)，由各縣(區(qū)、市)紀(jì)委監(jiān)委對(duì)試用期人員進(jìn)行考核，考核合格者，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。考核不合格者，仍回原單位工作。

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2018年縣級(jí)紀(jì)委監(jiān)委公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位表.xlsx

晉中市2018年縣級(jí)紀(jì)委監(jiān)委公開(kāi)擇優(yōu)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表.xls

（責(zé)任編輯：李明）