2018天津交響樂團(tuán)招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位人員公告【招2人】
(二)資格審查
按相關(guān)規(guī)定對報名人員進(jìn)行資格審查,審查結(jié)果在天津交響樂團(tuán)公布并通知到本人。資格審查合格的按照以下程序參加考試。
招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。
六、考試
(一)筆試
1.筆試時間、地點(diǎn):另行通知
2.筆試成績:滿分為100分,及格為60分,達(dá)不到及格線的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
3.筆試命題、監(jiān)考、閱卷委托本市專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。主要測試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和綜合能力。
4.筆試結(jié)束后,按筆試成績由到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:5的比例,確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:5比例時,按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績在天津交響樂團(tuán)張榜公布。
(二)面試
1.面試由天津交響樂團(tuán)組織實(shí)施。由有關(guān)專家、館領(lǐng)導(dǎo)、上級主管人事部門組成面試小組,對應(yīng)聘者綜合能力進(jìn)行評議打分。
2.面試時間:詳見面試準(zhǔn)考證。
3.面試地點(diǎn):天津交響樂團(tuán)
4.面試成績:面試滿分為100分,及格為60分,達(dá)不到及格線的,取消聘用資格。面試結(jié)果當(dāng)場公布。
(三)總成績的核算
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%??偝煽冊谔旖蚪豁憳穲F(tuán)張榜公布。
七、體檢、考察
(一)體檢
考試總成績由到低分排序,按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。
參加統(tǒng)一組織的體檢。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行,費(fèi)用自理,時間地點(diǎn)待定。
(二)考察
體檢合格的,確定考察人員名單??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及需要回避的情況等,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
八、公示
考察合格的,確定擬聘用人員名單,在天津市文化信息網(wǎng)和本單位網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。
公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
九、備案
將《事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊》報天津市人社局備案。
十、咨詢電話、舉報或投訴電話
咨詢報名電話:天津交響樂團(tuán) 022-28307394
監(jiān)督投訴電話:市文廣局人事教育處 022-23311195
原標(biāo)題:天津交響樂團(tuán)公開招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位工作人員公告
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天津交響樂團(tuán)公開招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計劃表.xls
天津交響樂團(tuán)
2018年3月26日
(責(zé)任編輯:李明)
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