八、考察

　　體檢結(jié)束后，由招聘單位或其主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。要組成兩人以上的考察小組，采取個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì)、調(diào)閱檔案等方法，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、學(xué)、廉等方面進(jìn)行全面考察，實(shí)事求是、客觀公正地作出考察結(jié)論。

　　應(yīng)聘人員在考察過(guò)程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

　　因體檢、考察不合格出現(xiàn)空缺的，由招聘單位或其主管部門(mén)按該崗位綜合成績(jī)排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　九、成績(jī)公布及擬聘人員公示

　　考試成績(jī)?cè)谡衅竼挝换蚱渲鞴懿块T(mén)網(wǎng)站公布，招聘單位按招聘計(jì)劃數(shù)量擇優(yōu)等額確定擬聘人員，在甘肅省人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)站、招聘單位和主管部門(mén)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天，同時(shí)在招聘單位明顯位置張貼。

　　十、聘用

　　公示后符合聘用條件的人員，經(jīng)主管部門(mén)審核，甘肅省人力資源和社會(huì)廳審批后，按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級(jí)、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇，并按規(guī)定辦理檔案、戶(hù)籍遷轉(zhuǎn)等相關(guān)手續(xù)。2018年9月30日前未取得“畢業(yè)證”的大學(xué)本科生、未取得“畢業(yè)證”“學(xué)位證”的博士、碩士研究生及畢業(yè)證信息在《中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))》無(wú)法查詢(xún)的考生，不予審批聘用。

　　審批過(guò)程中出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

　　十一、其他事項(xiàng)

　　1、考試考務(wù)工作由招聘單位和主管部門(mén)具體組織實(shí)施。2、不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。3、凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格，所繳費(fèi)用不予退還。4、招聘公告在甘肅日?qǐng)?bào)、甘肅省人社廳網(wǎng)站、招聘單位及主管部門(mén)網(wǎng)站公布。具體崗位招聘條件(崗位列表)在甘肅省人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)站查閱。

　　省人力資源和社會(huì)廳咨詢(xún)電話(huà)：0931-8726702

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　　招聘單位聯(lián)系電話(huà)及網(wǎng)址見(jiàn)《崗位列表》

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　　1、甘肅省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位列表

　　2、甘肅省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘管理人員崗位列表

　　3、考生報(bào)名信息更改申請(qǐng)表

　　4、事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定(人社部令第35號(hào))

　　甘肅省人力資源和社會(huì)廳

　　2018年4月16日

（責(zé)任編輯：李明）