2015年廣西壯族自治區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘公告
(三)報(bào)名需提交材料(提供電子版或掃描件)
1.報(bào)考者提交填寫(xiě)好的《廣西壯族自治區(qū)疾病預(yù)防控制中心事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》。
2.身份證掃描件。
3.應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表及在校學(xué)習(xí)科目成績(jī)單掃描件(在職人員免)。
4.學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、職業(yè)資格證書(shū)、外語(yǔ)水平證書(shū)、計(jì)算機(jī)水平證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證證明掃描件。
5.提供工作閱歷的相關(guān)證明或證件掃描件(應(yīng)屆畢業(yè)生免)。
6.報(bào)名者所提交的個(gè)人信息材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合職位要求或弄虛作假的,取消報(bào)考資格。
(四)考試
1.審核:通過(guò)人事部門(mén)的資格初審后,在http://www.gxcdc.com網(wǎng)上公布入圍面試考生名單。
2.考試:本次招聘采取直接面試形式。廣西壯族自治區(qū)疾病預(yù)防控制中心成立面試小組;面試主要考核應(yīng)聘人員基本素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力和自我認(rèn)知程度等。面試當(dāng)天考生未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,取消面試資格。面試分值為100分;面試成績(jī)未達(dá)到60分者,不得確定為體檢人選。
3.面試時(shí)間:擬在2015年3月下旬進(jìn)行(具體時(shí)間在廣西疾控網(wǎng)公布http://www.gxcdc.com)。
(五)體檢、考核、公示及錄用
體檢人選按照該崗位考生考試成績(jī)(即面試成績(jī))從高到低的順序,從高到低按1:1的比例錄取??己恕Ⅲw檢不合格的按考試總成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。體檢由本單位統(tǒng)一組織實(shí)施,費(fèi)用自理。
體檢在二甲以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,可在接到體檢結(jié)論通知起5日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)我單位批準(zhǔn)后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格后,經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,對(duì)考核合格的擬聘人員進(jìn)行公示(公示期7天)。公示期無(wú)異議的,則按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),工資待遇按事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定辦理。
若體檢、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄者,其空缺崗位由單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定是否補(bǔ)錄。
最后,按照考試、考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用考察人選。由單位組成考察小組對(duì)擬聘用考察人選的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法情況、身體情況等方面進(jìn)行組織考察,考察合格者列為擬聘用人員。受聘人員實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。原則上受聘人員為應(yīng)屆本科畢業(yè)生的(含擇業(yè)期限內(nèi))試用期為12個(gè)月,碩士試用期為3-6個(gè)月,重點(diǎn)大學(xué)碩士、及博士學(xué)位者不需試用期。試用期間及正式聘用后,享受單位同類(lèi)人員的工資福利待遇,并按照廣西政府和相關(guān)部門(mén)政策,根據(jù)房源情況,可以參加我中心危舊房改住房項(xiàng)目非還建房建設(shè)。
六、聯(lián)系方式
電子郵箱:gxcdc_rsk@sina.com
聯(lián)系電話:0771-2518970、2518971,傳真:0771-2518768
聯(lián)系人:覃玨、胡美
地址:南寧市金洲路18號(hào)
本公告由廣西壯族自治區(qū)疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:廣西壯族自治區(qū)疾病預(yù)防控制中心2015年公開(kāi)招聘工作人員公告
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2015年廣西壯族自治區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘相關(guān)附件.doc
廣西壯族自治區(qū)疾病預(yù)防控制中心
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(責(zé)任編輯:李明)
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