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　　根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村官工作的實(shí)施意見(jiàn)》(浙委辦〔2012〕121號(hào))、《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào))、《杭州市余杭區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(余政辦〔2008〕96號(hào))等文件精神，現(xiàn)將我區(qū)面向大學(xué)生村官公開(kāi)招聘鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制工作人員有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　2015年余杭區(qū)面向大學(xué)生村官公開(kāi)招聘鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制工作人員14名。

　　二、招聘條件

　　本次招聘專門(mén)面向余杭區(qū)符合招聘條件的在崗大學(xué)生村官。“在崗大學(xué)生村官”是指2006年至今，我省統(tǒng)一選聘到村任職，招聘時(shí)依然在崗的大學(xué)生村官，包括2011年以前選聘到社區(qū)工作和2006年之前我區(qū)自行選聘后納入統(tǒng)一管理的在崗大學(xué)生村官。目前已離崗的大學(xué)生村官和通過(guò)其他渠道招錄到村(社區(qū))工作的高校畢業(yè)生不在招聘對(duì)象范圍。同時(shí)還須符合以下基本條件：

　　1、符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))對(duì)應(yīng)聘人員規(guī)定的基本條件要求;

　　2、具有適應(yīng)崗位需要的身體條件;

　　3、任滿2個(gè)聘期、擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”副職及以上職務(wù)滿3年、歷年考核均為稱職及以上的，或擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”委員職務(wù)滿6年、歷年考核均為稱職及以上，且有兩次及以上為等次的大學(xué)生村官。

　　注意事項(xiàng)：

　　1、“擔(dān)任村(社區(qū))‘兩委’副職及以上職務(wù)滿3年，擔(dān)任村(社區(qū))‘兩委’委員職務(wù)滿6年”時(shí)間計(jì)算，包括聘期內(nèi)和留村(社區(qū))任職期間。時(shí)間計(jì)算截止2014年12月31日，任職時(shí)間可以累計(jì)。通過(guò)換屆選舉擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”委員職務(wù)的，因村(社區(qū))級(jí)組織提前換屆導(dǎo)致大學(xué)生村官任職滿1屆但未滿3年的，按3年計(jì)算。補(bǔ)選或由上級(jí)黨委任命的，則按實(shí)際任職日期計(jì)算。納入統(tǒng)一管理的大學(xué)生村官，納入時(shí)如果是村(社區(qū))“兩委”副職或“兩委”委員，其任職時(shí)間按納入時(shí)簽訂大學(xué)生村官聘用合同時(shí)間開(kāi)始計(jì)算;

　　2、農(nóng)業(yè)戶口的大學(xué)生村官聘用為事業(yè)編制人員后，須及時(shí)辦理“農(nóng)轉(zhuǎn)非”手續(xù)。

　　三、招聘程序

　　本次招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，采取筆試面試與考核評(píng)價(jià)方式相結(jié)合，按照人崗相適的原則擇優(yōu)聘用。公開(kāi)招聘按以下程序進(jìn)行：

　　1、報(bào)名和資格初審

　　報(bào)名時(shí)間：3月9日上午9:00—3月16日下午17:00

　　報(bào)名方式：本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行

　　報(bào)名地點(diǎn)：余杭區(qū)人力資源和社會(huì)局公務(wù)員管理科(余杭區(qū)臨平南大街265號(hào)市民之家7樓752室)

　　符合條件的大學(xué)生村官向余杭區(qū)人力社保局提出報(bào)名申請(qǐng)，提交《2015年余杭區(qū)面向大學(xué)生村官公開(kāi)招聘鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》和報(bào)名所需資料(戶口本、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、本人在村(社區(qū))工作工作簽訂的聘用合同、任職文件證明、歷年年度考核表或所在鎮(zhèn)(街道)、管委會(huì)出具的考核結(jié)果證明、所獲區(qū)級(jí)及以上榮譽(yù)證書(shū)等原件及復(fù)印件)。

　　2、資格審查

　　時(shí)間：3月9日—3月17日

　　由中共杭州市余杭區(qū)委組織部、余杭區(qū)人力資源和社會(huì)局對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查，核實(shí)相關(guān)材料原件，對(duì)未通過(guò)初審的將說(shuō)明理由，并告知應(yīng)聘人員。

　　3、筆試

　　時(shí)間：3月21日上午9:00—11:00

　　筆試由杭州市統(tǒng)一命題和閱卷，考場(chǎng)設(shè)在杭州市區(qū)。筆試科目1門(mén)，內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)與材料寫(xiě)作。報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)沒(méi)有達(dá)到3:1比例時(shí)，將相應(yīng)核減選聘計(jì)劃數(shù)?？忌?月18日至20日期間登錄培訓(xùn)考試網(wǎng)(www.ttt.gov.cn)下載打印準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)、座位和時(shí)間參加筆試?？忌捎?月28日起在培訓(xùn)考試網(wǎng)上查詢筆試成績(jī)。

　　4、面試

　　時(shí)間：4月3日下午

　　根據(jù)筆試成績(jī)，從到低分按照招聘計(jì)劃數(shù)的2倍確定面試和考核評(píng)價(jià)對(duì)象。面試地點(diǎn)及報(bào)到時(shí)間以《面試通知書(shū)》信息為準(zhǔn)，屆時(shí)另行通知。

　　報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試資格，不再安排遞補(bǔ)。面試成績(jī)滿分為100分。

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（責(zé)任編輯：李明）