2015年內蒙古自治區(qū)呼倫貝爾市直屬機關(參公管理單位)遴選公告【招24人】
根據工作需要,經研究決定從呼倫貝爾市各旗市區(qū)公開遴選科員層次職位公務員和工作人員24名,到呼倫貝爾市直屬機關或參照公務員法管理單位工作。按照《內蒙古自治區(qū)公務員公開遴選實施細則(試行)》(內組發(fā)〔2013〕11號)有關規(guī)定,現將有關事項公告如下:
一、遴選職位
本次公開遴選職位為科員層次的職位,合計遴選24名,其中公務員15名,參照公務員法管理單位工作人員9名。遴選職位情況可登錄呼倫貝爾人才網(http://www.hlbrrc.com/cn)進行查詢。報考者如需咨詢遴選職位有關事項,可撥打《遴選職位表》中公布的電話。
二、報考范圍和條件
(一)報考范圍:
1.呼倫貝爾市所轄旗市區(qū)及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員,可報考機關和參照公務員法管理單位。
2.呼倫貝爾市所轄旗市區(qū)參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員,可報考參照公務員法管理單位。
自治區(qū)、呼倫貝爾市直屬機關設在旗市區(qū)的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的也可報考。
(二)報考人員應具備下列資格條件:
1.具有良好的政治、業(yè)務素質,品行端正,實績突出,群眾公認。
2.具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員或參照公務員法管理單位工作人員工作經歷。工作經歷計算截止時間為2015年4月17日。
基層工作經歷是指在縣級及以下黨政機關、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。軍隊轉業(yè)干部在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷,可視為基層工作經歷。
3.公務員(工作人員)年度考核均為稱職以上等次。
4.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷。
5.大學??埔陨衔幕潭?以具體報考職位資格要求的條件為準)。
6.年齡在35周歲及以下(1979年4月17日后出生)。
7.身體健康。
8.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
2.受處間或者未滿影響期限的。
3.按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。
4.尚在新錄用公務員(工作人員)試用期的。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報名程序
(一)報名
本次公開遴選報名采取報考者個人自愿并經組織推薦的方式進行,報名時間為2015年4月27日9:00至4月30日17:00。具體步驟如下:
第一,報考者登錄呼倫貝爾人才網(http://www.hlbrrc.com/cn)下載打印《內蒙古自治區(qū)公務員公開遴選審批(備案)表》(以下簡稱《公開遴選審批表》)一式三份。第二,報考者應仔細閱讀遴選公告,按照要求填寫報考信息,粘貼照片。所填報考信息應當真實、準確、完整、規(guī)范,凡弄虛作假者,將取消遴選資格。第三,按干部管理權限將《公開遴選審批表》報工作單位或組織人事部門審核蓋章。第四,報考者攜帶必備的相關資料(包括本人二代身份證、正反面錄入打印的《公開遴選審批表》一式三份、學歷學位證書原件,《公務員登記表》或《參照公務員法管理單位工作人員登記表》復印件,近期同底免冠2寸照片4張等),在規(guī)定的時間內到呼倫貝爾市人才流動報名(呼倫貝爾市人才流動和現地址:呼倫貝爾新城區(qū)規(guī)劃三街,呼倫貝爾創(chuàng)業(yè)園西大廳)。每位報考者限報一個職位,多報無效,并須持第二代居民身份證(護照或臨時身份證)報名和參加考試。
(二)資格審查及繳費。資格審查工作由各遴選機關(單位)負責。審查合格者需繳納筆試考務費70元/人。
(三)職位改報
報名截止后,確認報考人數與職位遴選計劃人數的比例不得低于5:1,方可開考。達不到規(guī)定開考比例的,經領導小組研究決定取消遴選計劃或相應減少遴選職位計劃數。因遴選職位取消的報考者,可于2015年5月4日改報其他職位。放棄改報或無法改報的考生,予以退費。
(四)打印準考證
報考者于2015年5月5日至7日登錄呼倫貝爾人才網(http://www.hlbrrc.com/cn),自行下載打印準考證(A4紙)。
(責任編輯:李明)
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