2019下半年廣東深圳市南山區(qū)赴外面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘事業(yè)單位人員10人公告

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原文標(biāo)題:潮陽區(qū)民政局招聘社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)人員公告
因工作需要,經(jīng)潮陽區(qū)人民政府同意,潮陽區(qū)民政局計(jì)劃面向社會(huì)招聘社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)人員共77名。為做好這次招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公正、平等、競爭,擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,嚴(yán)格招聘程序,確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二、招聘人數(shù)、條件
(一)招聘人數(shù)
本次招聘社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)人員共77名(含區(qū)本級(jí)和各鎮(zhèn)街道)。
(二)招聘條件
1、具有本市戶籍,全日制大專以上學(xué)歷;
2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),年齡18周歲以上(2001年11月5日前出生),35周歲以下(1984年11月5日后出生);
3、有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,有正常履行職責(zé)的身體條件和職位要求的工作能力;有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和工作能力,熟悉計(jì)算機(jī)操作和基層情況;
4、同等條件下,有社會(huì)工作職業(yè)資格的人員、退役軍人、學(xué)歷層次高、年齡30歲以下的應(yīng)屆畢業(yè)生在同等條件下可優(yōu)先考慮。
三、有下列情形之一者,不予招聘
(一)受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;
(二)曾被開除公職的;
(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
(四)直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有判處死刑或者在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
(五)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、造成不良影響的;
(六)其他不宜聘用情形。
四、工作職責(zé)
根據(jù)其特長安排從事事務(wù)性或服務(wù)性工作。事務(wù)性工作主要負(fù)責(zé)基層經(jīng)辦最低生活、特困人員救助供養(yǎng)、臨時(shí)救助等服務(wù)時(shí)的對(duì)象排查、家計(jì)調(diào)查、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、政策宣傳、績效評(píng)價(jià)、信息管理等工作;服務(wù)性工作主要負(fù)責(zé)對(duì)社會(huì)救助對(duì)象開展的照料護(hù)理、康復(fù)訓(xùn)練、送醫(yī)陪護(hù)、社會(huì)融入、能力、心理疏導(dǎo)、資源鏈接等服務(wù)。
五、招聘流程
1、報(bào)名時(shí)間:2019年11月11日至11月13日,共3天(上午:9:00--11:30,下午:15:00--17:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn):潮陽區(qū)民政局(潮陽區(qū)北關(guān)路200號(hào))一樓報(bào)名處。
3、報(bào)名需提交材料:采取現(xiàn)場報(bào)名和現(xiàn)場資格審核方式,報(bào)名者須攜帶本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證等資料原件和復(fù)印件(各一份);本人近期正面免冠同版彩色小一寸照片2張,并現(xiàn)場填寫好報(bào)名表(或自行在潮陽區(qū)人民政府網(wǎng)下載報(bào)名表填寫)。
報(bào)名申請(qǐng)表填寫情況必須真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格或聘用資格。
4、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2019年11月15日,未按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證和未按時(shí)參加考試者視為自愿放棄。
六、考試
本次考試采取機(jī)考(計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力操作)和面試相結(jié)合的形式。
1、機(jī)考內(nèi)容:
(1)機(jī)考內(nèi)容
計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力操作。包括Office辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)軟件的應(yīng)用操作。考試時(shí)間為60分鐘,滿分100分。
(2)機(jī)考時(shí)間和地點(diǎn)
機(jī)考具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn),考試時(shí)須憑本人有效居民身份證件原件和《準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場。
2、面試內(nèi)容:
(1)根據(jù)機(jī)考成績由高到低,按招錄人數(shù)1:2的比例確定入圍面試人選(機(jī)考成績及入圍面試以短信通知為準(zhǔn)),主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
(2)面試時(shí)間:另行通知
七、錄取、公布
機(jī)考和面試工作結(jié)束后,按機(jī)考成績和面試成績各占50%的比例百分制計(jì)算總成績,總成績相同的,依次按具有社會(huì)工作職業(yè)資格的人員、退役軍人、學(xué)歷層次高、年齡30歲以下的應(yīng)屆畢業(yè)生確定名次,等額錄取,并在潮陽區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公布。
八、政審及體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考察和體檢范圍人員,考察合格的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。考察或體檢不合格者淘汰,缺額按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。在考察和體檢中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違反聘用規(guī)定的,取消聘用資格。
本次體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自負(fù)。
九、聘用方式
應(yīng)聘人員經(jīng)筆試、機(jī)考、政審和體檢合格后,擇優(yōu)聘用,被聘用人員必須服從工作安排。聘用采取政府購買服務(wù)形式,由勞務(wù)公司與其簽訂勞務(wù)合同。根據(jù)勞務(wù)合同規(guī)定,被招聘人員聘用期初定3年,試用期3個(gè)月,每年簽1次合同,聘用期滿,本人有意愿且經(jīng)用人單位考核合格的,可以續(xù)簽勞務(wù)合同。聘用期間違反國家法律法規(guī)和用人單位規(guī)章制度者,由區(qū)民政局通知?jiǎng)趧?wù)公司予以辭退并解除勞務(wù)合同。
十、工資福利待遇
聘用期間政府購買社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)人員年薪5萬元(包括人員工資、社保、職工醫(yī)保、意外保險(xiǎn)、管理費(fèi)及稅費(fèi)等),聘用后連續(xù)兩年年度經(jīng)考核或合格的,參照有關(guān)規(guī)定晉升1個(gè)檔次薪酬(即每人每月晉升100元)。
本公告最終解釋權(quán)歸潮陽區(qū)民政局。
原文標(biāo)題:潮陽區(qū)民政局招聘社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)人員公告
原文鏈接:http://zwgk.shantou.gov.cn/cymzj/0201/201911/387ea97352664cbc98970dc1aa084f18.shtml
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(責(zé)任編輯:李明)
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