2016年甘肅省公務員考試職位分析：86%的職位不限制工作經(jīng)歷
2016年3月1日，中共甘肅省委組織部、省人力資源和社會廳、省公務員局結(jié)合本省公務員隊伍建設實際需要，發(fā)布了2016年度甘肅省公務員考試公告，同時，職位表一并發(fā)出。報考人員須在2016年3月5日08:00至3月11日24:00登錄省人社廳網(wǎng)站提交報考申請，筆試時間定為2016年4月23日。與去年相比，本次考試在招錄人數(shù)、職位數(shù)等方面均有不同程度的漲幅，除此之外，本次招錄情況還有哪些變化考生們應該關注和重視呢，中公網(wǎng)校專家在此進行分析。
2016甘肅公務員考試計劃招錄2201人，1487個職位，其中機關公務員招錄職位1075個，計劃招錄總?cè)藬?shù)為1666名;參公工作人員招錄職位412個，計劃招錄總?cè)藬?shù)為535名，招錄形勢回暖，通過下圖可看出：
一、年齡跨度較大
本次招錄年齡跨度較大，從18周歲到40周歲都有機會參加本次考試，七成職位對年齡的要求集中在18周歲以上35周歲以下這一年齡段，但也有兩成職位要求再18周歲到30周歲這一年齡段，還14個職位要求在25周歲以下，中公網(wǎng)校專家分析，這些職位集中在公安系統(tǒng)中的特警職位，對考生本身的體格要求較高，將年齡放寬至40周歲的職位均要求碩士及以上學歷，這也是考慮到該群體的特殊情況而設定。整體而言，公務員考試招錄呈現(xiàn)年輕化特色，對于年齡偏小的考生機會更大，選擇面更廣。
（責任編輯：李明）
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