根據(jù)《市總工會關(guān)于增配工會自聘協(xié)理員崗位的通知》文件精神，經(jīng)黃陂區(qū)總工會研究，決定在黃陂區(qū)公開招聘工會協(xié)理員4名，具體事項(xiàng)現(xiàn)公告如下。

一、招聘對象

大學(xué)專科及以上學(xué)歷人員

二、招聘數(shù)量及崗位設(shè)置

1.工會協(xié)理員4人，男女不限。

2.崗位設(shè)置:街鄉(xiāng)工會。

三、工作性質(zhì)

本次招聘的工會協(xié)理員專職從事工會工作。主要工作職責(zé)為:

1.指導(dǎo)所轄區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位和其他社會組織依法建立工會組織，發(fā)展工會會員。

2.指導(dǎo)和幫助基層工會開展平等協(xié)商簽訂集體合同，就工資調(diào)整機(jī)制、女職工權(quán)益保護(hù)、勞動安全衛(wèi)生等簽訂專項(xiàng)集體合同，推動企業(yè)建立健全民主管理制度。

3.指導(dǎo)基層工會開展各項(xiàng)活動。

4.區(qū)總工會交辦的其他工作。

四、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力；

6.具備崗位所必需的其他條件。

(二)應(yīng)聘人員的資格條件

1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷；

2.應(yīng)聘人員年齡在18周歲以上、38周歲以下(即1986年11月至2007年11月期間出生)；

3.身體健康，五官端正，具有一定的口頭和書面表達(dá)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作使用；

4、履行協(xié)理員崗位職責(zé)需具備的其他條件。

(三)以下人員不能應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他情形。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

招考相關(guān)事宜將于2025年11月17日，在武漢市黃陂區(qū)人民政府網(wǎng)(www.huangpi.gov.cn)和湖北人才網(wǎng)(www.jobhb.com)上發(fā)布招聘公告，請密切關(guān)注。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

1.提交應(yīng)聘申請:2025年11月17日09:00-11月23日17:00(報(bào)名截止)，報(bào)名者登陸考評系統(tǒng)(https://bm. gd-pa.cn/dzsys/hpgh)進(jìn)入“武漢市黃陂區(qū)2025年公開招聘工會協(xié)理員公告”，點(diǎn)擊考生登錄，按要求提交應(yīng)聘申請。請根據(jù)公告招聘條件的要求，認(rèn)真填寫符合報(bào)考條件的本人資料。應(yīng)聘人員提交報(bào)名申請后，尚未審查和已通過資格初審的，均不能修改本人信息。應(yīng)聘人員提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，凡弄虛作假或信息不全者一律取消應(yīng)聘資格，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)?？紕?wù)組對報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，審查貫穿整個(gè)招考過程，不符合條件的不予錄用。

2.查詢資格審核結(jié)果:應(yīng)聘人員可于2025年11月17日09:00-11月23日17:00登陸考評系統(tǒng)(https://bm.gd-pa.cn/dzsys/hpgh)查詢報(bào)名審核結(jié)果。

3.確認(rèn)報(bào)名:通過網(wǎng)上報(bào)名審核的應(yīng)聘人員，按鄂價(jià)費(fèi)規(guī)(〔2011〕100號規(guī)定，請于11月24日09:00-11月25日17:00期間通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)繳納筆試考試費(fèi)用50元，以確認(rèn)報(bào)名，11月25日17:00以后繳費(fèi)的無效。繳費(fèi)時(shí)間以系統(tǒng)顯示的到賬時(shí)間為準(zhǔn)，到賬有延遲，請務(wù)必及時(shí)繳費(fèi)，未繳費(fèi)或不按要求繳費(fèi)的人員視為報(bào)名不。

4.準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知。屆時(shí)通過審核并繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，登錄考評系統(tǒng)(https://bm. gd-pa.cn/dzsys/hpgh)下載并打印筆試準(zhǔn)考證(A4紙張黑自打印即可)。請考生遵照準(zhǔn)考證要求應(yīng)試，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)下載并打印的，不得參加筆試，視為自動放棄。

(三)筆試

1.筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證或筆試公告為準(zhǔn)。

2.筆試內(nèi)容:筆試考察公共基礎(chǔ)知識及工會基礎(chǔ)知識，筆試總分100分，其中公共基礎(chǔ)知識占比70%，工會基礎(chǔ)知識占比30%。

(四)資格復(fù)審

1.筆試結(jié)束后根據(jù)筆試成績從到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:3比例確定入圍資格復(fù)審人員。

2.應(yīng)聘人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按該崗位筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)、弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。

(五)面試

1.資格復(fù)審合格人員方可參加面試。面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，取消其面試資格，該崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。因考生放棄面試導(dǎo)致該崗位達(dá)不到規(guī)定競爭比例的，該崗位可正常開考，但須設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線控制。

2.時(shí)間及地點(diǎn):以面試公告通知為準(zhǔn)

3.面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。

4.崗位招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)比例未達(dá)1:3的崗位，實(shí)行合格分?jǐn)?shù)線控制(綜合成績達(dá)到60分及以上，方能進(jìn)入體檢和考察程序)。

(六)體檢和考察

1.筆試成績和面試成績按4:6比例計(jì)入考生綜合成績。根據(jù)最后確定的崗位計(jì)劃按照綜合成績從高到低的順序以1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。2.體檢和考察由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。(七)遞補(bǔ)

報(bào)名人員凡未按時(shí)參加各招聘環(huán)節(jié)或因故中途棄權(quán)的，均按自動棄權(quán)處理。入圍人員因體檢、政審等環(huán)節(jié)不合格或自動棄權(quán)被取消應(yīng)考資格造成缺額的，從報(bào)考人員中依據(jù)總成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢、政審直至合格，最后確定錄用人選。

六、用工性質(zhì)及相關(guān)待遇

1.擬聘用人員由區(qū)總工會按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，并到區(qū)人力資源社會部門辦理就業(yè)登記，近兩年未就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)先經(jīng)同級畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理相關(guān)手續(xù)。

2.本次招考的工會協(xié)理員，一經(jīng)錄用，按相關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同，辦理社會保險(xiǎn)和住房公積金。相關(guān)待遇按湖北省總工會下發(fā)的《湖北省工會協(xié)理員崗位管理辦法》(鄂工辦[2020]18號)、《武漢市工會協(xié)理員崗位管理辦法》(武工辦[2020]5號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工資待遇不低于武漢市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的200%(目前為4420元/月，含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人部分)。

七、其它事項(xiàng)

(一)本次報(bào)考期間，請考生務(wù)必保持手機(jī)暢通，方便招聘單位聯(lián)系。因考生所留手機(jī)號碼無人接聽、空號、通訊不暢等原因?qū)е聼o法送達(dá)相關(guān)通知的，相關(guān)后果由考生自行承拍。

(二)資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)、弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。

(三)有下列情形之一，取消其聘用資格

1.本人自愿放棄聘用資格或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到;

2.隱瞞個(gè)人經(jīng)歷、提供虛假信息或證明材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格。(四)本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人編輯、出版考試教材;也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料，未與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，無備考交流群，請考生警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(五)本公告由武漢市黃陂區(qū)總工會負(fù)責(zé)解釋

八、違紀(jì)行為處理

對本次招聘過程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)進(jìn)行相應(yīng)處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

招聘政策及資格審查咨詢電話:027-85923306

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)、繳費(fèi)、準(zhǔn)考證下載及打印咨詢電話:027-61000717

武漢市黃陂區(qū)總工會

2025年11月17日

原標(biāo)題:武漢市黃陂區(qū)2025年公開招聘工會協(xié)理員公告

文章來源:https://www.jobhb.com/content/2/2022

（責(zé)任編輯：李明）