為培養(yǎng)和儲(chǔ)備一批政治過(guò)硬、能力出眾、群眾信任的村級(jí)后備干部，推動(dòng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究，決定面向田頭鄉(xiāng)公開(kāi)選聘村級(jí)后備干部，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額

本次村級(jí)后備干部共選聘5名全日制大學(xué)生，向閔山村、土庫(kù)村、泥潭村、寧河村、柳畈村5個(gè)行政村選派。

二、報(bào)考條件

(一)聘用的大學(xué)生應(yīng)符合以下條件：

1.堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)農(nóng)村基層工作，有扎根基層發(fā)展意愿;

2.身心健康，有較強(qiáng)的吃苦奉獻(xiàn)和干事創(chuàng)業(yè)精神;

3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1991年2月1日以后出生)，全日制本科以上人員年齡可放寬到40歲以下(1986年2月1日以后出生);

4.戶(hù)籍在岳西縣田頭鄉(xiāng)或居住地在岳西縣田頭鄉(xiāng)(居住滿(mǎn)1年以上，以所居住村委會(huì)出具書(shū)面證明為準(zhǔn));

5.熟悉電腦操作，能熟練使用常見(jiàn)的現(xiàn)代辦公軟件;

6.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷的應(yīng)屆和往屆高校畢業(yè)生，優(yōu)先選聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生、中共黨員或退役軍人高校畢業(yè)生。

(二)有下列情形之一的，不得選聘到村工作：

1.曾受過(guò)刑事處罰，或被判處刑罰正在服刑期間的;

2.因涉黃、涉賭、涉毒或聚眾斗毆、敲詐勒索、非法拘禁等受到公安機(jī)關(guān)行政處罰的;

3.被認(rèn)定為涉黑涉惡、“村霸”等人員的;

4.加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動(dòng)的;

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;

6.煽動(dòng)群眾鬧事、擾亂公共秩序，或道德品行低劣、在群眾中影響較壞的;

7.被人民法院列為征信失信人員的;

8.不能作為村干部人選的其它情形。

三、崗位職責(zé)

協(xié)助村“兩委”干部履行好以下職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)村級(jí)各類(lèi)黨的陣地運(yùn)行管理和活動(dòng)組織;

2.開(kāi)展本村黨建、鄉(xiāng)村振興、文化宣傳、網(wǎng)格等工作;

3.管理維護(hù)本村遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)、公共文化設(shè)施設(shè)備等村級(jí)陣地;

4.協(xié)助村網(wǎng)格長(zhǎng)，參加網(wǎng)格化服務(wù)工作;

5.做好上級(jí)交辦的其它村級(jí)工作。

四、政策待遇

選聘的全日制村級(jí)后備干部基本補(bǔ)貼由鄉(xiāng)統(tǒng)一按1500元/月標(biāo)準(zhǔn)按月打卡發(fā)放，績(jī)效補(bǔ)貼根據(jù)村級(jí)考核結(jié)果及個(gè)人日常工作表現(xiàn)核定發(fā)放，對(duì)工作表現(xiàn)的人員，所在村、鄉(xiāng)可在原有標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，另行發(fā)放年度績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)(獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)在編村干部績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì))。對(duì)到村任職未滿(mǎn)半年即解聘或年度考察評(píng)議確定為不稱(chēng)職等次的人員，不予發(fā)放績(jī)效補(bǔ)貼。入職后，由鄉(xiāng)黨委政府統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)不低于100元的意外傷害險(xiǎn)。村級(jí)后備干部經(jīng)過(guò)選舉途徑進(jìn)入村“兩委”班子后，其用工協(xié)議自行終止。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1.時(shí)間、地點(diǎn)及報(bào)名方式

(1)報(bào)名時(shí)間：2026年2月2日-2月10日(工作日)，8:00-12:00，14:30-17:30。

(2)報(bào)名方式：本次選聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

(3)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：田頭鄉(xiāng)黨建辦

聯(lián)系電話(huà)：13805565974(柳主任)

17855671207(王主任)

2.報(bào)名材料

(1)本人居民身份證、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件1份;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份，學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告1份;

(3)近期2寸彩色免冠照片4張;

(4)《田頭鄉(xiāng)村級(jí)后備干部報(bào)名表》1份。

(二)資格審查

由鄉(xiāng)村級(jí)后備干部選聘領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：鄉(xiāng)選聘領(lǐng)導(dǎo)小組)辦公室對(duì)入圍資格審查人員學(xué)歷、年齡、戶(hù)籍地(居住地)等進(jìn)行資格審核。

(三)面試

審查結(jié)束后，由田頭鄉(xiāng)黨委政府統(tǒng)一組織面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力等綜合素質(zhì)。根據(jù)面試成績(jī)按1:1的比例從到低分確定體檢、考察對(duì)象，如面試成績(jī)相同，按下列順序優(yōu)先確定入圍人選：①學(xué)歷高者;②中共黨員(含預(yù)備黨員);③應(yīng)屆高校畢業(yè)生。報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)到2:1及以上的，按原計(jì)劃招聘;比例不足2:1的，核減相應(yīng)選聘計(jì)劃數(shù)，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)的1/2核定選聘計(jì)劃數(shù)。

(四)體檢、考察

體檢工作由田頭鄉(xiāng)黨委政府統(tǒng)一組織實(shí)施(體檢費(fèi)用由鄉(xiāng)政府承擔(dān))。體檢工作參照岳西縣2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)。體檢不合格者取消聘用資格。

考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，采取個(gè)別談話(huà)、實(shí)地走訪(fǎng)、同本人面談等方式進(jìn)行，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

出現(xiàn)體檢、考察不合格的，依次遞補(bǔ)。

(五)聘用

1.人員公示。鄉(xiāng)選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公示擬聘用人員名單(在“岳西網(wǎng)田頭鄉(xiāng)頻道”上公示)。

2.正式聘用。經(jīng)報(bào)岳西縣委組織部備案后，由田頭鄉(xiāng)人民政府與選聘對(duì)象簽訂用工協(xié)議，試用期1個(gè)月，協(xié)議一年一簽，協(xié)議期滿(mǎn)考核合格的，如需續(xù)簽須經(jīng)受聘者及選聘村雙方協(xié)商一致并重新簽訂協(xié)議。協(xié)議期內(nèi)未經(jīng)許可不得擅自離職，存在違約情況的，將違約情況納入個(gè)人人事檔案。

六、注意事項(xiàng)

1.資格審查貫穿整個(gè)選聘過(guò)程，報(bào)考人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。

2.本選聘公告由田頭鄉(xiāng)選聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜另行規(guī)定。

中共田頭鄉(xiāng)委員會(huì)

2026年1月27日

原標(biāo)題:5人！岳西一鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開(kāi)選聘

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/TeHm6C8tqrtwWNezDnomTw

（責(zé)任編輯：李明）