因工作需要，經(jīng)研究，2026年上饒市信州區(qū)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，由上饒市信州區(qū)人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織，嚴(yán)格選拔聘用程序。

二、招聘崗位

本次招聘計(jì)劃共3名，具體招聘崗位及要求詳見下表。

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三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;

5.具有崗位所需要的其他條件。

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.在讀的普通高校全日制學(xué)生(在讀的全日制學(xué)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考，如在讀碩士研究生不得以其已經(jīng)取得的本科及以下學(xué)歷報(bào)考);

8.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位;

9.其他不適宜報(bào)考的情形。

(二)資格條件

報(bào)考人員應(yīng)符合相應(yīng)崗位的條件要求:

1.年齡條件。報(bào)考人員不得超過崗位表中注明的年齡上限。年齡上限計(jì)算方法為：崗位要求年齡為35周歲以下的，報(bào)考人員須為1990年4月1日后出生。其它年齡段要求，以此類推。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、聘用等所有環(huán)節(jié)。

2.學(xué)歷學(xué)位條件。大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

四、考試程序

(一)報(bào)名

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2026年4月2日至4月10日(工作日9:00-12:00;14:30-17:30)。

報(bào)名地點(diǎn)：信州區(qū)人力資源和社會(huì)局408室

報(bào)名人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料;本人近期與報(bào)名表同底二寸彩照2張(照片背面請注明姓名及身份證號(hào)碼)、《2026年上饒市信州部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員報(bào)名表》及《上饒市信州部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員近親屬關(guān)系申報(bào)表》在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)名，接受資格初審。

(二)資格審查

報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查，招聘單位負(fù)責(zé)資格初審，信州區(qū)人力資源和社會(huì)局對(duì)報(bào)考人員資格情況進(jìn)行復(fù)審。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔(dān)。

(三)崗位調(diào)劑及計(jì)劃核減

崗位審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比需達(dá)到2:1;如未達(dá)到比例則相應(yīng)調(diào)減或取消招聘計(jì)劃。崗位如有調(diào)減或取消將在相關(guān)媒體公告。

五、筆試、遞補(bǔ)及面試

(一)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請隨時(shí)關(guān)注“信州資訊”微信公眾號(hào)發(fā)布的消息。

2.筆試采用閉卷方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)及寫作。

3.確定入圍面試人員

成績公布后，將劃定入圍最低合格分?jǐn)?shù)線。只有達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者，方可按筆試成績排序進(jìn)入面試。合格線劃定后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從到低分的順序按1:2比例確定面試入圍人員，末位同分者一并入圍。

請各位考生在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息導(dǎo)致招聘單位無法聯(lián)系而影響面試的，后果由考生自行承擔(dān)。

(二)遞補(bǔ)

對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，從本崗位未入圍人員中按筆試成績到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。無人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入圍人員面試。面試當(dāng)天放棄的不予遞補(bǔ)。

(三)面試

結(jié)構(gòu)化面試，面試重點(diǎn)測試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)等方面的能力，面試總分為100分。面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況，其面試成績按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減?？忌嬖嚦煽冺氝_(dá)到70分，方能進(jìn)入下一程序。

六、總成績計(jì)算辦法

本次招聘考試筆試和面試成績各占50%，總成績采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

七、體檢和考察

(一)體檢。根據(jù)總成績按招聘崗位從到低分等額確定體檢考察對(duì)象，并在信州資訊微信公眾號(hào)上進(jìn)行公布。總成績相同時(shí)按面試成績從到低分的順序確定;如總成績、面試成績均相同的，則另行組織加試確定體檢、考察對(duì)象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

(二)考察。招聘單位及其主管部門對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

(三)對(duì)因體檢、考察不合格或本人放棄等原因造成的缺額按照同崗位考試總成績從到低分依序等額遞補(bǔ)一次。

八、公示和聘用

擬聘人員名單由信州資訊微信公眾號(hào)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期滿后無異議的，按照規(guī)定程序建立勞動(dòng)關(guān)系;對(duì)反映有影響聘用的問題并經(jīng)查屬實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。聘用通知發(fā)出后，30天內(nèi)不能及時(shí)到崗的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

新招編外人員的聘用,采用勞務(wù)派遣方式,由依法設(shè)立的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)與用人單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,與編外聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，向用人單位派遣編外聘用人員。勞動(dòng)關(guān)系建立后，用人單位及主管部門按照規(guī)定程序辦理備案登記手續(xù)。

九、薪酬待遇

薪酬待遇由用人單位確定，具體請咨詢各用人單位。

十、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

報(bào)考人員在招聘過程中，查明有違規(guī)違紀(jì)違法行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。有情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的違規(guī)違紀(jì)行為的，將記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、其他注意事項(xiàng)

(一)本次招聘的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)。公告其它未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)咨詢電話：0793-8307263

監(jiān)督電話：0793-8307102

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1.2026年上饒市信州區(qū)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員崗位表

2.近親屬關(guān)系申報(bào)表

上饒市信州區(qū)人力資源和社會(huì)局

2026年4月1日

原標(biāo)題:2026年上饒市信州區(qū)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員公告

文章來源:http://www.jxxz.gov.cn/jxxz/c120610/202604/0b4653a59739471e86949b909066c960.shtml

（責(zé)任編輯：李明）