3、報名辦法：符合條件的人員需填寫《六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局公開選調工作人員報名資格審查表》(以下簡稱《報名表》)，《報名表》可從魅力鐘山、鐘山區(qū)人力資源和社會局等網(wǎng)站上下載也可現(xiàn)場領取，填寫完畢后須在報名時間(2015年8月13日下午17:30)截止之前傳真或將掃描件發(fā)送至六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局辦公室(傳真號：0858-8693505;電子郵箱：zsly510@163.com)。

(三)資格審查

報考人員在筆試前(不含筆試當天)的工作日攜帶本人身份證、學歷證書原件和復印件各一份，以及本人一寸彩色近照2張(或電子照片)到六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局辦公室進行資格審查。符合報名資格的報考人數(shù)與職位選調計劃的比例不得低于3∶1，如比例低于3∶1，選調計劃將予以減少或取消。

資格審查貫穿選調工作的全過程。報考人員提供虛假材料，偽造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，或在考試和體檢中作弊，在考察中進行非組織活動的，一經(jīng)查實，立即取消選調資格。

(四)統(tǒng)一考試

公開選調采取筆試、面試相結合的方式進行，筆試成績和面試成績各占50%。

1、筆試

筆試主要測試參加選調人員對基本理論、文字綜合能力的掌握與運用，不指定復習范圍。筆試總分為100分，考試時間另行通知。

我局將在魅力鐘山、六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局網(wǎng)站上公布筆試成績和面試人選名單，考生可自行上網(wǎng)查詢。

2、面試

面試采取結構化方式進行，主要測試選調人員的綜合能力。鐘山區(qū)旅游外事局公開競爭性選調工作人員領導小組(以下簡稱“領導小組”)按選調名額1∶3的比例，根據(jù)筆試成績由至低分的順序確定面試人員，末位成績并列人員一并進行面試，組織相關領導和專家進行面試。面試成績總分100分;面試時間另行通知。

3、總成績計算

選調人員總成績按百分制計算。其中，筆試成績百分制折算后占50%，面試成績百分制折算后占50%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。選調人員總成績名次出現(xiàn)末位并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。若再出現(xiàn)末位總成績、面試成績并列的，由領導小組研究決定。

(五)體檢

根據(jù)考試總成績(保留小數(shù)點后兩位)從到低分確定體檢對象，體檢對象與選調計劃人數(shù)的比例為1∶1。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)及《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)以及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，按總成績排名順序依次遞補，體檢費用由選調人員個人承擔。

(六)考察

體檢合格者為考察對象，考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

(七)試用與調動

考察合格對象為試用人員，由六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局對試用人員進行公示，公示期為7個工作日，無異議的，進行試用，時間為1個月。

試用期滿后進行考核，考核不合格者，退回原單位工作?？己撕细裾甙凑障嚓P規(guī)定辦理調動手續(xù)。

四、組織領導

公開選調工作由六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局公開競爭性選調工作人員領導小組統(tǒng)一安排，由區(qū)旅游外事局辦公室具體負責組織實施。

五、本次選調工作由六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局公開競爭性選調工作人員領導小組負責解釋。

原標題：六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局公開競爭性選調工作人員公告

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六盤水市鐘山區(qū)旅游外事局公開選調工作人員報名資格審查表

（責任編輯：李明）