根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社〔2010〕99號(hào)文)規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員12名，招聘工作方案如下：

一、崗位及人數(shù)

鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)擬公開招聘專業(yè)技術(shù)人員共12名。崗位具體要求詳見附件2。

二、招聘范圍及對(duì)象

1.應(yīng)聘人員為2013年至2015年高等院校大學(xué)畢業(yè)生;

2.應(yīng)聘人員的學(xué)歷要求詳見附件2。其中，本科以上學(xué)歷，要求本、碩專業(yè)一致。

3.應(yīng)聘人員年齡要求：

本科、?？粕?8歲以下(1987年1月1日以后出生);

碩士研究生33歲以下(1982年1月1日以后出生)。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘者基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和其他基本法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件(詳見《鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)2015年專業(yè)技術(shù)人員招聘計(jì)劃表》，應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘專業(yè)相符或相近;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)具有下列情形之一者不得報(bào)考

1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈?

2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

3.曾被開除公職或被單位辭退的;

4.有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

四、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

招聘公告在河南省人力資源和社會(huì)廳、河南省工業(yè)和信息化委員會(huì)、鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)網(wǎng)站同時(shí)發(fā)布(省人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)址：www.hrss.gov.cn;省工業(yè)和信息化委員會(huì)網(wǎng)址：www.iitha.gov.cn;鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)網(wǎng)址：www.zmjsxy.cn)。發(fā)布時(shí)間為2015年9月14日至9月24日。

(二)報(bào)名和資格審查

1. 報(bào)名時(shí)間：2015年10月8日至10月13日

報(bào)名地點(diǎn)：鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)綜合辦公室(新鄭市永寧街178號(hào))現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

聯(lián)系人：郭老師 周老師

聯(lián)系及咨詢電話：0371-62607642

郵箱:zmjxbgs@163.com

2. 報(bào)名需攜帶以下資料

(1)填寫完整的《鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)2015年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(1人限報(bào)1崗，報(bào)名表從網(wǎng)上自行下載);

(2)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告原件和復(fù)印件。(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)協(xié)議書和畢業(yè)生就業(yè)推薦表)。其中，留學(xué)回國(guó)人員需提交教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。

(3)近期免冠同底版一寸彩照5張(含電子版);

(4)已參加工作的，需所在單位開具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料和同意報(bào)考函。

3.報(bào)名資格審查

資格審查以公告中招聘范圍及對(duì)象、招聘條件及《鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)2015年集中招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘計(jì)劃表》中招聘專業(yè)要求為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查。資格審查合格人員名單在省工業(yè)和信息化委員會(huì)、鄭州煤炭工業(yè)技師學(xué)院(鄭州煤炭高級(jí)技工)網(wǎng)站公示，資格審查合格人員持身份證于筆試前一天到原報(bào)名處領(lǐng)取本人《筆試準(zhǔn)考證》。資格審查貫穿招聘工作全過程，對(duì)不符合報(bào)名條件，弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

（責(zé)任編輯：李明）