受山西省人力資源和社會(huì)廳委托，根據(jù)山西省管理職業(yè)學(xué)院提出開(kāi)發(fā)招用公益性崗位的申請(qǐng)，按照《臨汾市公益性崗位管理暫行辦法》(臨政辦發(fā)〔2015〕32 號(hào))要求，現(xiàn)將山西省管理職業(yè)學(xué)院開(kāi)發(fā)招用公益性崗位有關(guān)問(wèn)題通告如下：

一、招用條件

山西管理職業(yè)學(xué)院隸屬山西省人力資源和社會(huì)廳，為管理服務(wù)工作需要，經(jīng)省人社廳同意，2015年開(kāi)發(fā)公益性崗位50個(gè)，主要從事保潔、綠化、公寓管理和保安等后勤服務(wù)工作，具體崗位、招用人數(shù)和條件見(jiàn)附表1：《山西省管理職業(yè)學(xué)院招用公益性崗位計(jì)劃條件表》。

二、招用對(duì)象

戶(hù)籍在我市轄區(qū)持有《就業(yè)失業(yè)登記證》的城鎮(zhèn)“4050”就業(yè)困難人員。即：女年滿(mǎn)40周歲，男年滿(mǎn)50周歲的下崗失業(yè)人員(需提供街道、社區(qū)證明材料)。

三、待遇標(biāo)準(zhǔn)

此次招用的公益性崗位人員，依據(jù)相關(guān)規(guī)定從就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金中按照山西省二類(lèi)地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)(2015年1520元)撥付崗位補(bǔ)貼，繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)單位應(yīng)繳部分(繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的60%)，個(gè)人應(yīng)繳部分從崗位補(bǔ)貼中代扣。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2015年12月14日至15日。

報(bào)名地點(diǎn)：臨汾市中大街二號(hào)市人力資源社會(huì)服務(wù)中心(原唐堯大酒店)一層人力資源大廳1-2號(hào)窗口。

報(bào)名時(shí)需提供的證件和材料：1、戶(hù)口本原件及復(fù)印件;2、身份證原件及復(fù)印件;3、就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件;4、報(bào)名條件中規(guī)定的證明材料;5、《公益性崗位招用報(bào)名登記表》(附表2)從市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站下載網(wǎng)址：http://www.sxlf.hrss.gov.cn/

五、招用程序和辦法

報(bào)名結(jié)束后，由市人社局統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審核，認(rèn)定是否屬于就業(yè)困難人員，是否與招用專(zhuān)業(yè)相符。資格審核后，對(duì)符合招用條件的人員，按照“公開(kāi)招聘、雙向選擇”的原則，采取面試、考核等方式進(jìn)行招用工作。招用人員確定后，由用人單位按照“臨政辦發(fā)〔2015〕32號(hào)”文件規(guī)定，與招用人員簽訂為期三年的勞動(dòng)合同。

原標(biāo)題：關(guān)于為山西管理職業(yè)學(xué)院招用公益性崗位人員的公告

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1：《山西省管理職業(yè)學(xué)院招用公益性崗位計(jì)劃條件表》.doc

2：《公益性崗位招用報(bào)名登記表》.docx

2015年12月3日

（責(zé)任編輯：李明）