根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，永新縣2016年擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員133名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀(jì)守法，品行端正;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合招聘崗位所需資格條件。

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.試用期內(nèi)尚未轉(zhuǎn)正的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

4.全日制在讀學(xué)生及現(xiàn)役軍人(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

5.被省、市考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形。

三、招聘崗位、資格條件及專業(yè)分類

1.招聘崗位及資格條件詳見《2016年永新縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。資格條件中的年齡、工作經(jīng)歷、資格證等計(jì)算截止時(shí)間為2016年10月31日， 25周歲以下指1990年11月1日及以后出生，30周歲以下指1985年11月1日及以后出生，35周歲以下指1980年11月1日及以后出生。年齡認(rèn)定以個(gè)人檔案為準(zhǔn)。

2.專業(yè)分類按江西省人社廳贛人社發(fā)〔2012〕86號文執(zhí)行。

四、招聘工作程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2016年11月5日—2016年11月10日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：永新縣人力資源和社會局一樓就業(yè)服務(wù)大廳。

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

4.報(bào)名對象：2017年以前(含2017年)畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生。

5.報(bào)名所需提供的材料：

(1)2016年以前(含2016年)畢業(yè)的歷屆生，提供本人有效居民身份證(限永新戶籍的需提供戶口簿)、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份及登錄教育部學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷查詢認(rèn)證證明材料1份;2017年畢業(yè)的應(yīng)屆生，提供本人有效居民身份證(限永新戶籍的需提供戶口簿)、《就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件各1份;

(2)報(bào)考崗位所要求提供的專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份;

(3)近期同底一寸免冠彩色照片4張;

(4)填寫打印《永新縣事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名表》(附件2)一式兩份;

(5)在職人員報(bào)考需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明;

(6)報(bào)考崗位要求需提供的其他材料。

6.考生持報(bào)名所需材料交報(bào)名點(diǎn)工作人員進(jìn)行資格初步審查，初審?fù)夂?，現(xiàn)場辦理報(bào)名、繳費(fèi)手續(xù)。資格審查貫穿招聘全過程，對弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消其考試及聘用資格。

（責(zé)任編輯：李明）