四川事業(yè)單位：2013年7月四川南充市市屬事業(yè)單位招聘人員149名公告

　　(二)面試

　　1、面試方式及主要范圍。面試成績滿分為100分。面試方式為結構化面試、專業(yè)技能(操作)考試、講課等方式。

　　結構化面試的主要范圍為意愿素質(動機愿望、職業(yè)責任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務能力、創(chuàng)作能力、組織管理能力、人際協(xié)調能力等)、知識素質(綜合知識、專業(yè)知識)。

　　專業(yè)技能(操作)考試及講課的考試范圍詳見附件3：《南充市市屬事業(yè)單位公招面試方式及主要范圍一覽表》

　　2、確定參加面試資格審查人員。招聘單位根據各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額，從到低分按3:1的比例(經批準降低開考比例的按降低后的比例)確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試資格審查人員。

　　3、面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由招聘單位負責進行，具體時間、地點及人員名單于面試前三天在南充人事考試網公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。

　　獲得面試審查資格的參考人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續(xù)：

　　(1)《報考信息表》1份 (請在南充人事考試網上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片)

　　(2)身份證原件和復印件1份

　　(3)畢業(yè)證、學位證(指有學位證要求的)原件和復印件1份

　　(4)有工作經歷要求的崗位，需由原工作單位出具從事相關工作經歷證明、聘用合同(協(xié)議)或勞動合同。

　　(5)其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件1份

　　(6)《綜合知識》(或《教育公共基礎》)筆試《準考證》原件(面試時仍須攜帶)

　　不能按要求提供上述相關證件和證明以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄其面試資格。

（責任編輯：李明）

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