2.領(lǐng)取面試通知書：2017年6月15日上午8：30—12：00，憑本人有效居民身份證到大安區(qū)總工會辦公室領(lǐng)取面試通知書。面試時報考人員須攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不含過期和臨時身份證以及復(fù)印件)參加考試。

資格審查合格的人員，須在領(lǐng)取面試通知書時按有關(guān)規(guī)定繳納面試考務(wù)費每人人民幣80元。

五、面試

考試實行結(jié)構(gòu)化面試，總成績按100分計算。面試由大安區(qū)總工會會同區(qū)考試中心具體組織實施，區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督。資格初審?fù)ㄟ^的考生一并進入面試環(huán)節(jié)。

1.面試時間：具體時間見面試通知書。

2.面試地點：具體地點見面試通知書。

3.面試要求：參加面試的報考人員憑《面試通知書》及本人有效居民身份證參加面試。

六、體檢

面試后依據(jù)面試成績從到低分依次等額確定進入體檢人員名單。體檢由區(qū)總工會統(tǒng)一組織。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行?？忌鐚w檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時間內(nèi)書面申請復(fù)檢一次。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。未按時參加體檢或體檢不合格人員，依次等額確定遞補人員參加體檢。

七、考核

體檢合格人員由大安區(qū)總工會具體組織考核，主要對體檢合格人員的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進行考核。考核后認為不符合聘用條件的不予聘用，經(jīng)大安區(qū)總工會確定后依次等額確定遞補人員。

八、公示

用人單位確定擬聘用人員后，統(tǒng)一在大安區(qū)人社局、大安區(qū)總工會政務(wù)公開欄進行公示，公示內(nèi)容為擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、面試成績及監(jiān)督電話。公示7天，公示期間接受社會監(jiān)督。舉報應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，經(jīng)大安區(qū)總工會審核后，辦理聘用手續(xù)。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由大安區(qū)總工會依次遞補。

九、聘用及待遇

經(jīng)面試、體檢、考核、公示合格的擬聘用人員，由大安區(qū)總工會辦理相關(guān)聘用手續(xù)，擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到大安區(qū)總工會報到。未經(jīng)單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。報考者提供虛假證件及材料者，一經(jīng)查實，由大安區(qū)總工會取消其聘用資格。

(一)聘用

工會工作者聘用合同由總工會與之簽訂《勞動用工合同》，用工形式為臨時用工，不占單位編制，合同一年一簽，按勞動合同進行管理。合同期滿，經(jīng)本人申請，用人單位考核合格，根據(jù)工作需要可以續(xù)聘。

(二)待遇

工資按照《自貢市社會化工會工作者薪酬辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(?？粕潭üべY為1400元/月，本科生固定工資為1600元/月，研究生固定工資為2300元/月)。簽訂《勞動用工合同》后，統(tǒng)一參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療等法定保險。

十、紀(jì)律、監(jiān)督及解釋

為公開招聘工會工作者工作的順利進行，維護招考工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予與監(jiān)督(監(jiān)督舉報電話：大安區(qū)監(jiān)察局 5522240)，本方案由大安區(qū)總工會負責(zé)解釋。

咨詢電話：大安區(qū)總工會 5528121

原標(biāo)題：大安區(qū)總工會關(guān)于2017年面向社會招聘社會化工會工作者方 案

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大安區(qū)總工會公開招聘社會化工會工作者報名表.doc

（責(zé)任編輯：李明）