根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))文件精神，結(jié)合我院業(yè)務(wù)發(fā)展需要和專業(yè)技術(shù)崗位空缺的實(shí)際，經(jīng)資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局核定，擬考核招聘(編內(nèi))專業(yè)技術(shù)人員2名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及名額

內(nèi)科學(xué)醫(yī)師1名(職位代碼：01)，病理學(xué)與病理生理學(xué)醫(yī)師1名(職位代碼：02)。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象：

符合崗位條件要求的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

(二)招聘條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.取得內(nèi)科學(xué)或病理學(xué)與病理生理學(xué)專業(yè)全日制普通高等院校研究生學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位的人員;

3.年齡在30周歲及以下(即 1986年8月17日以后出生)，如取得副主任醫(yī)師及以上職稱，年齡可放寬至45周歲及以下(即1971年8月17日以后出生);

4.遵紀(jì)守法、品行端正;

5. 具備在有等級(jí)的綜合或?qū)？漆t(yī)院工作的經(jīng)歷;

6.具有考核招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力;

7.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》。

有下列情況之一的不得報(bào)名參加考核招聘：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的、受處間或者未滿影響期限的、按照有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)年限的、國(guó)家有其他規(guī)定的。

三、報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

1.時(shí)間：2017年8月17日至2017年8月 18日上午8：00—12：00，下午2：00—5：30。

2.地點(diǎn)：四川省資陽(yáng)市車城大道三段576號(hào)，資陽(yáng)市人民醫(yī)院人力資源部。

3. 報(bào)名電話：028-26782605

四、資格審查

報(bào)名人員報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查合格者，方可參加考核。資格審查時(shí)需提交以下材料：《資陽(yáng)市人民醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》，在職人員所在單位同意報(bào)名的證明(加蓋公章)和自我推薦書各1份，同底版本人近期2寸彩色免冠照片2張，本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格職稱證書原件及復(fù)印件各1份(原件審查后退還本人)。

五、考核及公示

招聘單位及主管部門按照有關(guān)規(guī)定對(duì)符合考核招聘條件人員統(tǒng)一時(shí)間、地點(diǎn)集中進(jìn)行考核(考核具體事項(xiàng)另行通知)。經(jīng)組織考核合格確定的擬聘人員體檢合格后在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議人員按事業(yè)單位招聘人員管理權(quán)限和審核、審批程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

1.報(bào)名人員或參加考核人員，如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的，將取消其考核或聘用資格。

2.此次考核招聘的人員，實(shí)行最低服務(wù)期制度，招聘人員應(yīng)承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，6周年內(nèi)不得與聘用單位解除聘用合同，必須在 6周年及以上聘用合同期滿后，才能按有關(guān)規(guī)定流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。

3.招聘單位不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用，參加應(yīng)聘人員的食宿、旅差等費(fèi)用自行承擔(dān)。

原標(biāo)題：資陽(yáng)市人民醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

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資陽(yáng)市人民醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.rar

資陽(yáng)市人民醫(yī)院

2017年8月8日

（責(zé)任編輯：李明）