2017福建莆田學院附屬醫(yī)院人才需求公告【招19人】
2、對通過資格審查人員組織面試。面試以德才表現、專業(yè)知識考核等為主要內容。面試成績必須達70分以上(含70分)方為合格,面試成績未達到合格線的考生不予聘用。
3、面試時間及地點另行通知。
六、體檢
根據各招聘崗位擬招人數,按總成績從到低分的順序依次確定各崗位擬簽約人選。
對擬簽約人選組織體檢,體檢安排在本院。體檢標準參照人力資源和社會部、原衛(wèi)生部關于修訂《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的通知和《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》執(zhí)行。
考生對體檢結果有疑問的,可在得知體檢結論的7天內提出復檢,復檢只能一次,結果以復檢結論為準。
體檢當日未按要求時間到達指定地點集中的視同放棄。體檢缺席者,取消聘用資格。
七、考核
重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質和計劃生育等情況。
八、聘用、遞補
綜合應聘人員的面試、體檢、考核情況,按照有關程序研究確定擬聘用人員,并在莆田學院附屬醫(yī)院網站進行7個工作日的公示,經公示無異議的,按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
因體檢或考核不合格等產生的空缺崗位,按合格線上考生面試成績從到低分依次遞補。
九、其他事項
通過招聘程序所確定的擬聘用人選,必須在規(guī)定的時間期限內獲得相應的學位證書、畢業(yè)證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證等招聘條件所需的其他相關證書,否則取消聘用資格。
綜合應聘人員的面試考核情況,按照有關程序研究確定擬聘用人選,簽訂聘用協議書,按照有關程序規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員的工資、福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
招聘全過程由醫(yī)院紀委監(jiān)察部門參與監(jiān)督。
原標題:莆田學院附屬醫(yī)院2017年人才需求公告(第二輪)
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(責任編輯:李明)
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