六、聘用

辦理聘用手續(xù)，由招聘單位或其主管部門填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報(bào)煙臺(tái)市人社局備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)、派遣手續(xù)，招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為棄權(quán)。

受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期不合格的解除聘用合同。

根據(jù)山東省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、山東省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于公立醫(yī)院人員控制總量備案有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯編辦〔2016〕28號(hào))等規(guī)定，新進(jìn)入公立醫(yī)院的人員，屬于控制總量?jī)?nèi)人員。

七、其他

應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡(jiǎn)章及各附件，及時(shí)了解煙臺(tái)市人社局、煙臺(tái)市衛(wèi)生計(jì)生委及招聘單位網(wǎng)站發(fā)布的信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

事業(yè)單位公開招聘要嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市文件和本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，招聘主管機(jī)關(guān)將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人力資源和社會(huì)部令第30號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中，不服從招聘單位正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，招聘主管機(jī)關(guān)可給予取消本次聘用(考試)資格的處理。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)無(wú)關(guān)。

本簡(jiǎn)章由煙臺(tái)市衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：煙臺(tái)市衛(wèi)生計(jì)生委0535-6247779，招聘單位電話詳見(jiàn)附件1

監(jiān)督電話：煙臺(tái)市人社局0535-6896151

公告、公示網(wǎng)站：煙臺(tái)市人社局網(wǎng)站(http://ytrsj.gov.cn/)，煙臺(tái)市衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站(http://wjw.yantai.gov.cn/)，招聘單位網(wǎng)站詳見(jiàn)附件1

原標(biāo)題：關(guān)于2017年煙臺(tái)毓璜頂醫(yī)院、萊山分院公開招聘急需高層次短缺人才簡(jiǎn)章

點(diǎn)擊下載>>>煙臺(tái)1-4.zip

附件1：《2017年煙臺(tái)毓璜頂醫(yī)院、萊山分院急需緊缺崗位需求表》

附件2：《2017年煙臺(tái)市市直衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位公開招聘急需高層次短缺人才報(bào)名登記表》

附件3：《所在單位同意報(bào)考證明信》(式樣)

附件4：《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》

（責(zé)任編輯：李明）