2017年延邊州安圖縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員公告

2017年延邊州安圖縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員公告(3)[/page]

(六)開考比例

本次招聘不設(shè)開考比例。

(七)有關(guān)規(guī)定

1.本次考試只允許每名考生報考1個崗位，報考多個崗位的，一律視為無效并取消其報考資格。

2.請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

3.服務(wù)期限為3年(含試用期)，服務(wù)期未滿的，不得調(diào)離原報考招聘單位，不得再次報考延邊州各級各類事業(yè)單位招聘考試。擅自調(diào)離原報考招聘單位或參加我州事業(yè)單位招聘考試的，取消其事業(yè)單位工作人員身份。

四、招聘考試

考試采取面試的方式進行。

按實際參考人數(shù)確定面試人選;如多人面試成績相同，一并進入第二次面試環(huán)節(jié)，進行測試。具體面試時間、地點、方式，詳見網(wǎng)上發(fā)布的《2017年安圖縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員面試通知》。

面試采取專業(yè)知識問答的方式進行，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識;面試實行百分制，滿分100分，及格線60分,計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位?？忌嬖図樞蛲ㄟ^抽簽決定，面試當(dāng)場打分，成績當(dāng)場公布。

考試總成績計算方法。按面試成績計算考試總成績。

五、體檢

面試結(jié)束后，安圖縣人力資源和社會局在考試面試成績達到及格線以上人員中，從到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。

體檢工作由安圖縣人力資源和社會局組織相應(yīng)體檢人選到指定醫(yī)院進行。體檢不合格的，取消其擬聘用人選資格，并從報考同一崗位的人員中從到低分依次遞補。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

六、考察

體檢合格人員，由招聘單位或主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察?？疾觳缓细竦?，取消擬聘人選資格，并在該崗位考試總成績達到及格線以上的人員中，從到低分依次遞補。

（責(zé)任編輯：李明）

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