2017湖北孝南區(qū)事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招43人】

五、體檢。

對擬聘人員的體檢由用人單位和用人單位主管部門共同組織，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢標準》執(zhí)行，體檢統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行，體檢費用由應(yīng)聘者負責。體檢中身體不合格者，不能列為擬聘對象，出現(xiàn)的名額空缺，從參加該崗位面試人員中，按該崗位總成績的排序一次性遞補。

六、考核。

對體檢合格的擬聘人員進行考核，考核工作由主管部門和用人單位共同組織?？己藘?nèi)容主要包括“德、能、勤、績”方面，主要考核考生的政治立場、法紀觀念、職業(yè)道德、思想作風、工作態(tài)度和工作實績等。因考核不合格或本人主動放棄出現(xiàn)的崗位空缺，確因工作需要，經(jīng)區(qū)招考領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，從參加該崗位面試人員中，按報考該崗位人員的總成績的排序一次性遞補。

七、聘用。

體檢、考核結(jié)束后，由用人單位主管部門將符合條件的擬聘人員上報區(qū)人社局，并在孝南區(qū)人力資源和社會局官方網(wǎng)站上公示7天。經(jīng)公示無異議，由用人單位按程序為聘用人員辦理聘用手續(xù)。

報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處基層事業(yè)單位崗位的聘用人員服務(wù)期不得少于三年。

八、招聘工作紀律

招考工作全程接受紀檢、監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督，對招考中的違紀行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

本公告由孝南區(qū)人力資源和社會局負責解釋。(未盡事宜另行公告)咨詢電話：0712-2824708、0712-2312333

原標題：孝南區(qū)2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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