2018湖北醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試輔導(dǎo)簡章
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  為進(jìn)一步加強(qiáng)縣人民醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)醫(yī)院工作安排和人員需求，擬面向社會公開招聘護(hù)理人員20名，招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位及職數(shù)

護(hù)理崗位20名。

二、招聘條件

㈠具有較高的政治素質(zhì)，熱愛祖國，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，作風(fēng)正派，品行端正，遵紀(jì)守法。

㈡有扎實(shí)的基礎(chǔ)理論水平和系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)知識。

㈢身體健康，儀表端莊，言談舉止得體，具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

㈣年齡在30周歲以下(1988年1月1日以后出生)。

㈤全日制普通高等教育護(hù)理專業(yè)專科及以上畢業(yè)生，男護(hù)學(xué)歷可適當(dāng)放寬。

㈥同等條件下五峰籍人員優(yōu)先錄用。

三、招聘程序

㈠發(fā)布通知

通知發(fā)布時間為2018年5月8日。

發(fā)布方式：五峰土家族自治縣人民醫(yī)院網(wǎng)站、微信平臺發(fā)布招聘公告。

報(bào)名

1、報(bào)名時間：

2018年5月8日至5月20日。

2、報(bào)名地點(diǎn)及電話：

醫(yī)院人事科(門診部六樓)，聯(lián)系電話：0717-5756162。

報(bào)名要求

報(bào)名可通過現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，需提供本人簡歷，不接受本縣其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)在職在崗人員報(bào)名。

資格審查、準(zhǔn)考證發(fā)放

時間：2018年5月22、23日。

地點(diǎn)：醫(yī)院人事科(門診部六樓)。

帶本人身份證、畢業(yè)證、資格證以及簡歷中的榮譽(yù)證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份，近期免冠一寸彩色照片1張，應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表，人事科對應(yīng)聘材料按招聘條件進(jìn)行資格審查，對資格審查合格者發(fā)給準(zhǔn)考證。招聘崗位與報(bào)考人數(shù)須達(dá)到1:3的比例，未達(dá)到比例的，相應(yīng)核減和取消招聘崗位。

㈢考試考核

招聘考試由筆試、資質(zhì)考核、面試、三部分組成，均按百分比計(jì)入綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的50%，資質(zhì)考核成績占綜合成績的10%，面試成績占綜合成績的40%。

1、筆試：2018年5月24日上午9：00，筆試滿分100分，考試內(nèi)容為護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)知識。

2、資質(zhì)考核：學(xué)歷一本7分;二本5分，三本3分，專升本1分，各種榮譽(yù)及論文記1-3分，考核得分按原件計(jì)算。

3、面試：面試時間為2018年5月25日上午8:30，筆試結(jié)束后，按照筆試成績及資質(zhì)考核成績綜合從到低分排定名次，按照招聘計(jì)劃人數(shù)1:2的比例，確定參加面試人員。面試參照結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試滿分100分，按照去掉一個分和一個最低分，取平均分的方法計(jì)算。面試考官由7人組成，其組成人員按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

成績計(jì)算均按照四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。總成績=筆試成績×50%+資質(zhì)考核成績10%+面試成績×40%。

四、錄用聘任

人事科根據(jù)綜合考核結(jié)果按成績提出擬聘人選，審核后在醫(yī)院公示欄公示5天，無異議后體檢合格簽訂就業(yè)協(xié)議和聘用合同，體檢不合格者按成績替補(bǔ)。

原標(biāo)題：五峰土家族自治縣人民醫(yī)院2018年護(hù)理人員招聘公告

五峰土家族自治縣人民醫(yī)院

2018年5月8日

（責(zé)任編輯：李明）