按照省人社廳、衛(wèi)計(jì)委、醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)組《關(guān)于舉辦2018年縣級(jí)醫(yī)療人才招聘大會(huì)的通知》(晉衛(wèi)人發(fā)[2018]6號(hào))、《呂梁市推動(dòng)縣級(jí)醫(yī)療人才引進(jìn)和全科醫(yī)師培養(yǎng)的實(shí)施意見》(呂衛(wèi)發(fā)[2018]17號(hào))和《交口縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)交口縣醫(yī)療校園招聘實(shí)施方案的通知》(交政辦發(fā)[2018]38號(hào))等文件精神，結(jié)合本次校園招聘現(xiàn)場報(bào)名和初審情況，經(jīng)縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組決定，定于6月14日對初審合格人員進(jìn)行面試?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2018年6月14日(星期四)下午3:00開始

地點(diǎn)：交口縣縣城(地點(diǎn)另行通知)

二、面試對象

面試人員按照實(shí)際報(bào)名后符合面試條件的確定(具體名單附后)。

三、面試形式

面試采取命題提問方式進(jìn)行，滿分為100分。主考官按照《面試題本》主持面試，考生回答問題，考官綜合打分。每名考生面試時(shí)間總共為15分鐘。

四、面試內(nèi)容

面試主要測試著重測試綜合素質(zhì)和實(shí)踐技能，包括語言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變創(chuàng)新、自我控制、舉止儀表及與崗位匹配的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、操作技能等方面的要素。

五、面試須知

(一)應(yīng)試人員領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)：

2018年6月11日——6月14日工作日期間攜帶《面試預(yù)通知單》交口縣人民醫(yī)院門診四樓人力資源中心領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，或者在面試當(dāng)天提前到面試地點(diǎn)領(lǐng)取。

(二)應(yīng)試人員需提前30分鐘到達(dá)考試地點(diǎn)，并攜帶本人二代身份證、面試準(zhǔn)考證或面試通知書(預(yù)通知)進(jìn)入候試室。開試后30分鐘后不得入場，未按時(shí)報(bào)到視為自動(dòng)放棄面試資格。

(三)面試成績計(jì)算。

面試成績實(shí)行百分制，按評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績不達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)試人員不予聘用。面試沒有形成競爭的崗位，面試成績也必須達(dá)到70分，否則不予聘用。如同一崗位面試時(shí)，出現(xiàn)兩名以上考生參加面試，按照面試成績排名，擇優(yōu)錄取;出現(xiàn)2名以上考生面試成績相同，加試一場面試，應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

(四)面試之后通過呂梁市人事人才網(wǎng)公布面試成績及排名情況。

咨詢電話：0358-5422875

原標(biāo)題：交口縣2018年度校園招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員面試公告

點(diǎn)擊下載>>>

2018年交口縣醫(yī)療校園招聘面試人員名單.docx

交口縣醫(yī)療醫(yī)療機(jī)構(gòu)人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組

2018年6月11日

（責(zé)任編輯：李明）