2018下半年四川攀枝花市東區(qū)事業(yè)單位直接考核招聘高層次和緊缺專業(yè)人才醫(yī)療崗公告【招2人】

(六)聘用

1、經(jīng)考核、體檢并經(jīng)公示合格者，由區(qū)委組織部、區(qū)人社局審核確認。

(1)受聘人員如系在職人員，應提供原單位出具的同意解除聘用(勞動)合同或者生效的人事(勞動)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

(2)2019年應屆高校畢業(yè)生在2019年7月31日前提供畢業(yè)證、學位證、職稱(執(zhí)業(yè))資格證等證書原件和復印件各1份。

2、審核確認的擬聘用人員在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到，招聘單位按國家有關規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。拒不報到的，取消聘用資格。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額不再遞補。

3、受聘人員按相關政策規(guī)定實行試用期制度。試用期滿，經(jīng)招聘單位考核，合格的予以正式聘用;試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的，取消聘用。

4、通過直接考核招聘方式進入事業(yè)單位的工作人員，從本人與單位簽訂聘用合同生效之日起，在應聘單位工作達到相關規(guī)定的最低服務期限及以上，方可流(調(diào))動到其他事業(yè)單位。有特殊服務期約定的按特殊服務期約定執(zhí)行。

五、紀律與監(jiān)督

招聘工作接受攀枝花市東區(qū)紀委監(jiān)委全程監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關規(guī)定對相關責任人進行嚴肅處理。

咨詢電話：

中共攀枝花市東區(qū)委員會組織部干部股：0812-2228909

攀枝花市東區(qū)人力資源和社會局人事股：0812-2226106

原標題：中共攀枝花市東區(qū)區(qū)委組織部東區(qū)人力資源和社會局2018年下半年事業(yè)單位直接考核招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人才公告

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2018年下半年事業(yè)單位直接考核招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人才報名信息表

中共攀枝花市東區(qū)委員會組織部

攀枝花市東區(qū)人力資源和社會局

2018年10月11日

原文鏈接：http://www.pxrc.com.cn/Article/Content/efc49bbe-6898-4134-a1ab-df5f0c21a073

（責任編輯：李明）

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