六、面試及面試成績計(jì)算

(一)面試

面試內(nèi)容為：專業(yè)技能測試(基本臨床知識+實(shí)踐技能操作)。

面試人員為：符合招聘職位要求的人員。

面試成績公布后，由鐘山區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局村醫(yī)招聘辦確定“最低面試合格分?jǐn)?shù)線”(“最低面試合格分?jǐn)?shù)線”是指進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的最低面試成績)，并在網(wǎng)上進(jìn)行公示。

在達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線及以上面試人員中，依據(jù)面試總分?jǐn)?shù)(含加分)由高到低按職位招聘計(jì)劃數(shù)排名后，等額進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，未參加面試的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(二)面試成績計(jì)算

面試成績按百分制計(jì)算，“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，同一職位末位面試成績(含加分)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

七、體檢

根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按面試成績(含加分)由高到低等額確定體檢對象，若有放棄體檢、或體檢不合格的，按照面試成績(含加分)由高到低依次遞補(bǔ)。

體檢必須在區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)體檢結(jié)論后，將給予體檢不合格人員申請復(fù)查一次的機(jī)會(需當(dāng)日作出結(jié)論的體檢項(xiàng)目除外)，并以復(fù)查結(jié)果作為最終結(jié)論。

體檢工作由區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局統(tǒng)一組織。體檢費(fèi)由考生自理。體檢時(shí)間及具體安排另行通知。

八、考察政審

體檢合格人員列入考察政審對象，考察政審工作由區(qū)招聘辦負(fù)責(zé)，對考察政審工作進(jìn)行指導(dǎo)和督促,考察政審要做到全面、客觀、公正。

考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，由區(qū)村醫(yī)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不再遞補(bǔ)。

1.報(bào)名時(shí)虛構(gòu)或隱瞞個人工作單位、學(xué)歷資格、政治面貌等相關(guān)身份信息獲取報(bào)名資格的人員;

2.不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

3.截止到考察時(shí)未能提交招考職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的人員;

4.有法律法規(guī)規(guī)定不得簽訂勞動合同的人員。

九、公示和聘用審批

(一)公示

經(jīng)面試、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬聘用人員，統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于七天，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

(二)聘用審批

公示結(jié)果不影響聘用的，經(jīng)選崗后由用人單位審核辦理簽訂勞動合同手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格?？杖睄徫徊辉龠f補(bǔ)。

十、待遇

1.實(shí)行鐘山區(qū)編外聘用人員管理辦法，聘用合同與鄉(xiāng)、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)服務(wù)中心簽訂。考核工作由區(qū)衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，聘用合同3年一簽，在聘期內(nèi)年度考核不合格的予以解聘。聘用期滿后，根據(jù)崗位設(shè)置需求，由用人單位提出初步意見報(bào)請上級部門研究后決定是否需要續(xù)簽。

2.工資標(biāo)準(zhǔn)：基礎(chǔ)工資待遇和社會待遇一律參照鐘山區(qū)編外聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政列入預(yù)算并及時(shí)足額撥付，村醫(yī)開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的補(bǔ)助和基本醫(yī)療服務(wù)所取得的基藥補(bǔ)助以及診療服務(wù)費(fèi)用，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)考核后據(jù)實(shí)全額及時(shí)兌現(xiàn)。

十一、選崗

根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按面試成績高低進(jìn)行選崗，具體見附件《2018年鐘山區(qū)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心村醫(yī)招聘職位表》。選崗時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。放棄選崗的取消聘用?？杖睄徫徊辉龠f補(bǔ)。

十二、工作要求及其他事項(xiàng)

(一)紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作由區(qū)招聘辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施，接受區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)、檢查和督促，并接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會的監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

招聘工作全程接受社會及考生監(jiān)督，監(jiān)督電話：0858-8163770。

(二)招聘考試不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

(三)招聘工作，公開、公平、公正，堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對考生取消考試或聘用資格并記錄在案，3年內(nèi)不得參加六盤水市鐘山區(qū)組織的相關(guān)考試;對其他相關(guān)人員則給予紀(jì)律處分。

(四)本《招聘簡章》解釋權(quán)屬區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，未經(jīng)允許，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

(五)本次招聘工作官方網(wǎng)站為鐘山區(qū)人民政府網(wǎng)，請考生密切注意該網(wǎng)站公布的相關(guān)招聘信息。

(六)本次招聘工作未盡事宜，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

十三、其他

考生應(yīng)關(guān)注六盤水市鐘山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.gzzs.gov.cn/mlzs/)上各個環(huán)節(jié)的公告，如因考生未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，其后果由考生本人承擔(dān)。

原標(biāo)題：六盤水市鐘山區(qū)2018年簡化程序面向社會公開招聘村醫(yī)實(shí)施方案

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1.村醫(yī)報(bào)名表

2.村醫(yī)報(bào)名花名冊

3.2018年六盤水市鐘山區(qū)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心村醫(yī)招聘職位表

4.村醫(yī)加分申請表

來源：http://www.gzzs.gov.cn/web194/Detail.aspx?id=422642

（責(zé)任編輯：李明）