2025新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院招聘事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員公告（60人）

（三）考核方式

1.采取考核制方式的崗位

崗位編碼B5001、B5002、B5003、B5004、B5005、B5006、B5007、B5008、B5009、B5010、B5011、B5012、B5013、B5014、B5015、B5016、B5017、B5018、B5019、B5020、B5021、B5022、B5023、B5024、B5025、B5026、B5027、B5028、B5029、B5030、B5031、B5032、B5033、B5034、B5035、B5036、B5037、B5038、B5039、B5040、B5041、B5044、B5045為考核制崗位，考核環(huán)節(jié)分為：面試、試工（含技能操作考核）兩個考核環(huán)節(jié)，總成績按100分計算，其中，面試成績占40%、試工成績占60%。

2.采取考試制方式的崗位

崗位編碼B5042、B5043為考試制崗位，考核環(huán)節(jié)分為：筆試、面試、試工（含技能操作考核）三個環(huán)節(jié)，總成績按100分計算，其中筆試成績占30%，面試成績占30%，試工成績占40%。

3.具體考核環(huán)節(jié)

（1）筆試

①采取國家通用語言命題、答題，筆試成績滿分100分，以閉卷方式進(jìn)行，筆試成績在總成績中按30%折合計算。筆試時間、地點另行通知，詳見新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.xydwfy.cn/）公告；

②筆試結(jié)束后，根據(jù)成績從到低分按照崗位招聘數(shù)1：3比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，達(dá)不到規(guī)定入闈比例的，按實際人數(shù)進(jìn)入。筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。未在規(guī)定的時間、地點參加筆試者，視為放棄應(yīng)聘。

（2）面試

①面試時間、地點另行通知，詳見新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.xydwfy.cn/）公告；

②面試成績滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未在規(guī)定的時間、地點參加面試者，視為放棄應(yīng)聘；面試結(jié)束后，結(jié)果在新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.xydwfy.cn/）公告，面試合格的考生進(jìn)入試工環(huán)節(jié)。

（3）心理測試

主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)，題型為客觀題。心理測試成績不計入總成績，但作為對應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。測試時間、地點另行通知，未在規(guī)定的時間、地點參加測試者，視為放棄應(yīng)聘。

（4）試工（含試工考核）

①試工：應(yīng)聘人員應(yīng)參加為期不少于10個工作日的試工，試工時間、地點另行通知，詳見新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.xydwfy.cn/）公告；

②試工考核：試工結(jié)束后組織考核，包括試工考察表現(xiàn)和技能操作考核，試工考核成績滿分100分，總分60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未在規(guī)定的時間、地點參加試工考核者，視為放棄應(yīng)聘（試工環(huán)節(jié)為招聘考核環(huán)節(jié)，期間不計薪）；試工考核結(jié)束后，根據(jù)總成績從到低分按照崗位招聘數(shù)1:1比例確定體檢人員。

（5）總成績計算方法

①考核制崗位總成績=面試成績×40%+試工成績×60%。

②考試制崗位總成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+試工成績×40%。

報考同一崗位考生總成績相同者，采取加試的方式確定總成績者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，加試采取面試的形式開展，根據(jù)總成績從到低分按照崗位招聘數(shù)1:1比例確定體檢人員。

（四）體檢

1.體檢工作由醫(yī)院組織實施。在新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.xydwfy.cn/）提前公布體檢名單、時間、地點及注意事項。

2.體檢工作由新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院組織實施，在三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費用由受檢者自理。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格者對體檢結(jié)果有異議的，須自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)申請復(fù)檢，由新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院另選三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為自行放棄體檢。

（五）考察

1.新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對擬聘用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。

2.重點核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員如系留學(xué)回國人員，必須提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

3.考察結(jié)束后，考察合格人員進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

（六）確定擬聘用人員并公示

新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院將按照崗位用人計劃和要求，考察合格的推薦聘用人員進(jìn)行審核，經(jīng)新疆醫(yī)科大學(xué)審批后確定擬聘用人員。

擬聘用人員確定后，將在新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)和新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示有異議的，由公示組織實施部門調(diào)查核實情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格，因自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺名額，不再遞補。

（七）辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時間到崗報到，逾期未報到者，視為放棄。

新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度。原在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，其余人員試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

五、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開招聘實行回避制度。凡與我院招聘崗位所在部門領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘本崗位。我院領(lǐng)導(dǎo)和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督此次招聘。監(jiān)督電話：0991-7598416。

六、咨詢電話

聯(lián)系電話：0991-7598468

聯(lián)系人：車?yán)蠋?/p>

七、其他事項

（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，將及時在新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公告，不再另行通知。

（二）報考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時關(guān)注新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員警惕、切勿上當(dāng)受騙。

（四）本方案未盡事宜，由新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院組織人事科負(fù)責(zé)解釋。

附件1：新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院2025年面向社會公開招聘事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員崗位設(shè)置一覽表.pdf

附件2 新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院公開招聘工作人員考察表.docx

附件3：新疆醫(yī)科大學(xué)第五附屬醫(yī)院2025年公開招聘工作人員報考花名冊（電子版）.xlsx