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2026年濰坊市奎文區(qū)公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘簡章(120名)

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合奎文區(qū)教育教學(xué)工作需要,決定通過校園招聘的形式招聘事業(yè)編制教師120名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計劃和范圍

面向2026年畢業(yè)的高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘事業(yè)編制教師120名(招聘崗位及條件詳見附件1)。

2026年度其他類別教師招聘公告將另行發(fā)布。

二、招聘條件

2026年應(yīng)屆畢業(yè)生,不限戶籍和生源地,并符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四)具有良好的品行,熱愛教育事業(yè);

(五)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(六)應(yīng)聘人員應(yīng)在40周歲以下(1985年3月16日及以后出生),2026年碩士、博士畢業(yè)生報考的,放寬到43周歲及以下(1982年3月16日及以后出生);

(七)國內(nèi)高校2026年高校畢業(yè)生須在2026年7月31日以前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書等材料。國(境)外2026年高校畢業(yè)生須在2026年7月31日以前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料。

(八)符合崗位要求的其他資格條件。

(九)具有下列情況之一的人員,不能報考:

1.受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

2.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.有學(xué)術(shù)造假不良行為的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意并出具同意報考證明或解約證明。報考者不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

三、招聘程序及辦法

(一)報名

本次招聘采用網(wǎng)上預(yù)報名與現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式進(jìn)行,每人限報1個崗位。

1.網(wǎng)上預(yù)報名

起止時間:2026年3月16日8:30至3月25日17:30

應(yīng)聘人員微信掃描以下“網(wǎng)上預(yù)報名”二維碼,根據(jù)要求填寫報名信息。請自行確定相應(yīng)站點參加現(xiàn)場資格審查,資格審查以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn),現(xiàn)場資格審查合格后,取得相應(yīng)站點的準(zhǔn)考證,并參加考試。應(yīng)聘人員也可不參加網(wǎng)上預(yù)報名,直接自主選擇站點進(jìn)行現(xiàn)場報名。

(“網(wǎng)上預(yù)報名”二維碼)

2.現(xiàn)場報名及資格審查

第一站:山東師范大學(xué)(長清湖校區(qū))

時間:3月26日8:30-17:30;3月27日8:30-17:30

地點:山東師范大學(xué)英華樓303宣講室

第二站:曲阜師范大學(xué)(曲阜校區(qū))時間:4月9日8:30-17:30;4月10日8:30-11:30

地點:曲阜師范大學(xué)大學(xué)生活動中心103室

考試時間及地點根據(jù)報名情況另行發(fā)布。

(二)現(xiàn)場資格審查

應(yīng)聘人員需提交以下材料:

1.《濰坊市奎文區(qū)公開招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘報名表》(附件2,自行下載打印1份);

2.本人身份證、教師資格證、普通話等級證書、英語水平證書(原件及1份復(fù)印件),以上證書中目前正在申請辦理的,可按附件3格式提供相應(yīng)承諾書代替;

3.畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件及1份復(fù)印件);

4.學(xué)籍在線驗證報告,研究生同時提供本科畢業(yè)證和學(xué)位證以及學(xué)信網(wǎng)提供的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”和“中國高等教育學(xué)位在線驗證報告”(原件及1份復(fù)印件),國(境)外高校畢業(yè)生需要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料(原件及1份復(fù)印件);

5.符合報考條件的證書、證明等材料(原件及1份復(fù)印件);

6.本科所學(xué)專業(yè)為師范類專業(yè)的證明材料(原件及1份復(fù)印件);

7.2張1寸近期免冠照片(用于準(zhǔn)考證)。

請報名人員將報名表及2-6項材料復(fù)印件按順序裝訂,報名時與其他原件一并提供。報名表及復(fù)印件將留存?zhèn)洳椋挥柰诉€。

面試開考比例按照1:3確定,達(dá)不到規(guī)定比例的語文、數(shù)學(xué)、英語崗位,崗位計劃將視情況調(diào)整到第二站次,第二站次調(diào)整后仍達(dá)不到招聘比例的,按比例相應(yīng)核減招聘計劃;達(dá)不到規(guī)定比例的其他崗位按比例相應(yīng)核減招聘計劃。

資格審查貫穿招聘全過程,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報名條件不符或弄虛作假的,立即取消考試資格,已聘用的予以解聘。其責(zé)任由報考者自負(fù)。

(三)考試

招聘考試分為面試和筆試,先面試后筆試。具體考務(wù)安排將通過奎文區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.kuiwen.gov.cn/)“通知公告”欄目發(fā)布。

1.面試。按報考崗位分類組織,采用試講形式,重點測評應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、教育教學(xué)專業(yè)知識、行為表現(xiàn)等方面內(nèi)容,滿分100分。面試成績按60%比例折算計入招聘考試總成績。

面試結(jié)束后,依據(jù)各崗位應(yīng)聘人員面試成績由高到低排序,從達(dá)到基本分?jǐn)?shù)線(由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定)的應(yīng)試人員中,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入該崗位筆試范圍人員,過線人數(shù)達(dá)不到1:3的,全部進(jìn)入筆試。

2.筆試。統(tǒng)一內(nèi)容、不區(qū)分崗位類別,主要考察履職應(yīng)具備的教育教學(xué)理論知識,滿分100分。筆試成績按40%比例折算計入招聘考試總成績。

3.成績計算及總成績排名方法。面試、筆試成績計算及總成績折算均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。分崗位依據(jù)招聘考試總成績由高到低對應(yīng)聘人員進(jìn)行排名??偝煽兿嗤模∶嬖嚦煽兏哒?面試成績再相同的,組織成績并列人員進(jìn)行加試(面試)。

(四)簽訂協(xié)議

根據(jù)各崗位招聘考試總成績排名,按崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入考察和體檢范圍人員并簽訂協(xié)議書。

(五)考察與體檢

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行再次審核。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查,問題未查清未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動放棄。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,按同崗位招聘考試總成績依次等額遞補。

考察和體檢的具體安排另行通知。

(六)公示和聘用

對已通過考察、體檢的入圍人員名單進(jìn)行公示(5個工作日)。公示期間有異議的,按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理相關(guān)手續(xù)。由已公示人員放棄聘用資格產(chǎn)生的崗位空缺,不再遞補。

四、有關(guān)待遇及管理

1.根據(jù)工作需要,安排入職人員到奎文區(qū)直屬中小學(xué)工作,并與學(xué)校簽訂聘用合同,列入正式事業(yè)編制。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

2.按照《奎文區(qū)教育系統(tǒng)教職工管理暫行規(guī)定》要求,教職工實行服務(wù)期制度。一般情況下,累計服務(wù)年限不滿6年的,不能調(diào)離教育系統(tǒng)。

五、其他事項

應(yīng)聘人員在報考期間,須仔細(xì)閱讀招聘簡章及附件,及時關(guān)注有關(guān)信息,保持通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,自行承擔(dān)相應(yīng)后果。

本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

對公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會部令第35號)等有關(guān)規(guī)定處理。

其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話:19506512767

監(jiān)督電話:0536-6026858

(工作日上午8:30--11:30,下午13:30--17:30)

奎文區(qū)人民政府網(wǎng):http://www.kuiwen.gov.cn/

附件:

1.濰坊市奎文區(qū)公開招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘崗位匯總表

2.濰坊市奎文區(qū)公開招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘報名表

3.個人承諾書

濰坊市奎文區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2026年3月13日

附件1:濰坊市奎文區(qū)公開招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘崗位匯總表.xlsx

附件2:濰坊市奎文區(qū)公開招聘2026年師范類應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘報名表.docx

附件3:個人承諾書.doc

原標(biāo)題:濰坊市奎文區(qū)公開招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘簡章

文章來源:https://www.kuiwen.gov.cn/120/63145/2032434387538284544.html

(責(zé)任編輯:李明)

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