為進(jìn)一步加快人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)重慶市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)，重慶市國土房管局所屬重慶市國土資源和房地產(chǎn)信息中心通過考核的方式引進(jìn)1名高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、急需、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及名額

本次考核招聘高層次人才1名。具體招聘崗位和崗位要求條件詳見《重慶市國土房管局2016年上半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

三、資格條件

(一)基本條件

1.中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正;

2.全日制普通高校研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位;

3.具備符合崗位要求的專業(yè)條件;

4.年齡45周歲及以下，其中年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開始前一天;

5.身體健康，具有履行崗位職責(zé)的身體條件;

6.在用人單位最低服務(wù)時(shí)間為5年;

7.在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員，其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

(二)有下列情形之一的，不予報(bào)考

1.曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;

2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4.曾被開除公職的;

5.服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

8.具有國家和重慶市有關(guān)規(guī)定不得報(bào)考情形的。

四、招聘方式

采取考核方式進(jìn)行。

五、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2016年5月12日;地點(diǎn)：重慶市渝北區(qū)汽博中心龍睛路2號(hào)凱必特大廈707室;聯(lián)系人：周訓(xùn)敏;聯(lián)系電話：63651308。

六、招聘程序

(一)報(bào)名

應(yīng)聘人員持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份、報(bào)名表(附件2、A4紙打印)、同意報(bào)考證明(有工作單位的報(bào)考人員填寫)(附件3、A4紙打印)和1寸登記照3張等相關(guān)材料到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)資格審查

重慶市國土房管局干部人事處會(huì)同招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，確定面試考核人選。

(三)考核

（責(zé)任編輯：李明）