2014年廣西面向全國選聘1500名大學生村官公告
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九、政策待遇
(一)聘用期間,比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定工作、生活補貼標準。按人均2000元發(fā)放一次性安置費。
(二)聘用期間,由自治區(qū)統(tǒng)一購買人身意外傷害保險,享受大學生村官重大疾病醫(yī)療補助基金,并按照當?shù)貙Τ擎?zhèn)企業(yè)職工的規(guī)定,參加相應社會保險。
(三)各級黨政機關(guān)注重從具有基層工作經(jīng)歷的 大學生村官中招考公務員,并一定的錄用比例;在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘中 聘用大學生村官,逐步面向大學生村官考錄公務員、招聘事業(yè)單位工作人員的比例。
(四)對選聘到農(nóng)村任職2年以上,具備選調(diào)生條件和資格的,經(jīng)組織推薦,可參加選調(diào)生統(tǒng)一招考。選調(diào)生主要從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的大學生村官及其他到基層工作的高校畢業(yè)生中招考。報考公務員和選調(diào)生的大學生村官,須在聘期內(nèi)表現(xiàn) 、考核稱職,并經(jīng)縣級組織人事部門推薦同意。
(五)聘期工作表現(xiàn)良好、考核合格的,報考碩士研究生可享受初試總分加10分的優(yōu)惠政策,同等條件下 錄取。其中報考人文社科類專業(yè)碩士研究生的,初試總分可加15分。
(六)被黨政機關(guān)或企事業(yè)單位正式錄用(聘用)后,在村任職工作時間計算連續(xù)工齡和社會保險繳費年限,按同等條件人員確定工資。參加工作時間根據(jù)辦理人事代理時間計算。
(七)大學生村官的學費和國家助學貸款代償,按現(xiàn)行的國家和自治區(qū)學費及國家助學貸款代償資助政策規(guī)定執(zhí)行??忌傻顷憦V西學生資助網(wǎng)或向自治區(qū)資助辦咨詢(電話:0771-5815577)。
(八)在實際工作中表現(xiàn) 、黨員群眾認可的黨員大學生村官,可通過推薦參加村黨組織書記、副書記選舉;到村任職一年以上的 大學生村官,可按規(guī)定程序參加村委會主任、副主任選舉。對留任村黨組織書記、副書記、村委會主任、副主任的,任職期間繼續(xù)納入大學生村官名額,保留大學生村官工作和生活補貼,同時可享受同級村干部補貼。注重選拔 大學生村官進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣(市、區(qū))直部門領(lǐng)導班子,進一步拓寬發(fā)展渠道。
(九)聘用期滿的大學生村官可參加區(qū)、市組織的大學生村官專場招聘會。對表現(xiàn) 、考核稱職的大學生村官, 推薦參加中國農(nóng)業(yè)銀行、中國人壽保險公司、中國郵政儲蓄銀行等單位及部分國有企業(yè)的定向招聘。
(十)對選擇自主創(chuàng)業(yè)、另行擇業(yè)的,給予協(xié)調(diào)落實中央和自治區(qū)有關(guān)扶持政策,并鼓勵有條件的地方創(chuàng)辦大學生村官創(chuàng)業(yè)基地,積極為大學生村官創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供平臺。
十、管理及服務
(一)大學生村官的日常管理工作由當?shù)亟M織部門、人力資源和社會 部門、共青團組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負責。對大學生村官每年要進行培訓和年度考核,考核結(jié)果記入個人檔案,對年度考核不合格的,按有關(guān)規(guī)定解聘。
(二)在村任職期間,選聘人員的人事檔案由縣級人力資源和社會 部門所屬人才服務機構(gòu)免費代理,黨團關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村,戶口原則上轉(zhuǎn)至所在縣(市、區(qū))人才服務機構(gòu),也可根據(jù)自愿原則,轉(zhuǎn)至入學前戶籍所在地。聘用期滿后,根據(jù)流向,可在區(qū)內(nèi)合法固定住所、實際工作單位集體戶或工作地派出所直管公共戶遷移落戶,也可轉(zhuǎn)回大學畢業(yè)前的戶籍所在地。
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(責任編輯:李明)
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