根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)以及《2017年重慶市公開考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)緊缺實(shí)用專業(yè)技術(shù)人員和屬地化醫(yī)學(xué)類專科生工作簡章》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本工作方案。

一、招聘組織

本次公開考核招聘工作在重慶市人力社保局與市衛(wèi)生計(jì)生委的統(tǒng)一指導(dǎo)下，由縣人力社保局和縣衛(wèi)生計(jì)生委共同組織，在紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督下實(shí)施。

二、現(xiàn)場資格復(fù)審

按照《2017年重慶市公開考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)緊缺實(shí)用專業(yè)技術(shù)人員和屬地化醫(yī)學(xué)類?？粕ぷ骱喺隆芬?，報(bào)名參加秀山縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)緊缺實(shí)用專業(yè)技術(shù)人員崗位，經(jīng)初審合格的人員。

(一)現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：

1.現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)間：2017年11月20日　9:30-11:30， 14：00-17:30。

2.現(xiàn)場資格復(fù)審地點(diǎn)：縣衛(wèi)生計(jì)生委705辦公室(秀山自治縣烏楊街道學(xué)府大道行政事業(yè)大廈)。

(二)復(fù)審所需材料：

通過網(wǎng)上資格初審合格的報(bào)考人員持報(bào)名表、身份證、與報(bào)名時(shí)提交的同底1寸彩色照片2張及崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等原件及復(fù)印件1份進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證：

經(jīng)現(xiàn)場資格復(fù)審合格的報(bào)考人員同時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證;逾期未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的視為自動(dòng)放棄此次考試資格。

三、考試考核

實(shí)際通過資格復(fù)審人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達(dá)到2:1，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加考核人數(shù)×考核比例”公式計(jì)算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)，無法遞減的取消招聘。

本次公開考核招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試科目為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識》，分值為100分，考試時(shí)間120分鐘。筆試時(shí)間：2017年11月21日上午9點(diǎn)30分，考試地點(diǎn)：縣委黨校辦公樓二樓(中和街道東風(fēng)路毛花井130號)，未按規(guī)定要求參加筆試者視為自動(dòng)放棄。

(二)面試

面試考核比例：面試考核人選按報(bào)考崗位擬招聘人數(shù)與面試考核人數(shù)1：2的比例，根據(jù)筆試成績從到低分依次確定，其中特殊或緊缺崗位按1：1的比例執(zhí)行，但面試成績須達(dá)70分及以上。若最后一名面試人員筆試成績出現(xiàn)并列，則并列人員全部進(jìn)入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，重點(diǎn)測評應(yīng)聘者的適崗能力，主要考核應(yīng)聘者的綜合能力、職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，分值為100分。成績當(dāng)場公布，面試成績低于60分的不得確定為擬招聘人選。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，未按要求參加面試者視為自動(dòng)放棄。

(三)考生總成績計(jì)算方式

考生總成績=筆試成績×60%+考核成績×40%。

考生總成績在60分以下的為不合格，不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

考生總成績實(shí)行百分制，量化計(jì)分，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（責(zé)任編輯：李明）