市委組織部、市人力資源社會局共同組織的2015年東營市考試錄用公務(wù)員工作今日啟動，全市共面向社會招考132人。

一、招考人數(shù)

我市今年共計劃面向社會招錄公務(wù)員和參照管理單位工作人員132人，其中：市直黨政機關(guān)錄用計劃8人，縣區(qū)黨政機關(guān)40人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機關(guān)26人，法院、檢察院系統(tǒng)23人，公安和森林公安機關(guān)7人，市縣參照管理單位28人。安排的錄用計劃中，面向服務(wù)基層項目人員的定向考錄計劃數(shù)14人，面向在基層工作的選調(diào)生計劃數(shù)6人。

二、考錄步驟及時間安排

本次考錄工作，按照發(fā)布公告、報名和資格初審、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢和考察、公示、錄用審批等7個步驟進行。具體時間安排為：

4月28日9:00發(fā)布考試公告，分別為《2015年東營市各級機關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員公告》和《2015年東營市考試錄用公安機關(guān)人民警察公告》。

5月5日9:00-5月8日16:00進行網(wǎng)上報名和資格初審。廣大考生應(yīng)及早進行網(wǎng)上報名，以免臨近5月8日16:00網(wǎng)絡(luò)擁擠影響報名，或因?qū)徍瞬煌ㄟ^失去改報其他職位的機會。

5月30日進行筆試。筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》。所有報考者均須參加全部考試，其成績方可有效。筆試結(jié)束后，按行政職業(yè)能力測驗、申論考試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試成績。

從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中，根據(jù)錄用計劃和報考職位按1：3比例由到低分依次確定參加面試人員，面試前進行資格審查。面試采取百分制計分辦法。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，采取每個測評要素去掉一個最、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員面試成績。7月底前完成面試。

面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員考試總成績。根據(jù)考試總成績排名，分用人部門或職位，按1:1比例等額確定體檢考察人員。經(jīng)體檢、考察合格，擬錄用為公務(wù)員的人員，由市公務(wù)員主管部門進行公示。公示期為7天，公示期滿無異議的，予以錄用。8月底前完成全部考錄工作。

具體招考職位、報考條件、報名方式、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和錄用等具體事宜，請登錄東營市人事考試信息網(wǎng)(http://www.dyrsks.gov.cn/)查閱我市發(fā)布的考試公告。

三、招考政策及主要變化

1、筆試?yán)^續(xù)實行分類考試，將招考職位劃分A、B、C三個類別，根據(jù)各類別的特點和基本能力素質(zhì)要求，分別命制相對應(yīng)的申論試題。在機關(guān)單位中履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責(zé)，以及為社會公共管理提供法律服務(wù)的職位，使用A類試卷;履行財務(wù)管理、審計、經(jīng)濟管理等工作職責(zé)的職位，使用B類試卷;除上述職位以外的履行綜合管理以及機關(guān)內(nèi)部管理等職責(zé)的職位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)的招考職位，使用C類試卷。行政職業(yè)能力測驗使用同一試題，考試內(nèi)容適當(dāng)增加對憲法法律知識的測試。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)除工作特殊需要和工作急需的部分職位外，原則上不限專業(yè)，學(xué)歷一般設(shè)置為大專以上。對報考人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)職位，經(jīng)省級公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例，單獨劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。繼續(xù)執(zhí)行新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)最低服務(wù)5年的規(guī)定，簽訂最低服務(wù)期協(xié)議，規(guī)定服務(wù)期內(nèi)不得轉(zhuǎn)任交流到上級機關(guān)，上級機關(guān)也不得以借用、幫助工作等方式抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員。

3、加大從服務(wù)基層項目人員中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工作力度，安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)錄用計劃的25%左右設(shè)置定向考錄職位。為吸引和鼓勵服務(wù)基層項目人員報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)職位，有效解決服務(wù)基層項目人員存量，原已享受3年定向考錄優(yōu)惠政策的服務(wù)基層項目人員(指2011年以前招募和選派的)，今年可以報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)(不含街道辦事處)定向考錄職位。

4、擴大技校生報考的職位范圍，凡鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)(不含街道辦事處)不限專業(yè)、最低學(xué)歷要求為大專的面向社會招考職位，均允許具有山東常住戶口的我省高級技工(技師學(xué)院)高級班畢業(yè)生報考。

5、全面放開已經(jīng)具有公務(wù)員身份人員再次報考的限制，除合同另有約定的人員之外，允許滿5年最低服務(wù)期限(含試用期)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員報考我省各級機關(guān)公務(wù)員職位。

另外，今年考試同往年一樣，我省各級公務(wù)員主管部門均不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次公務(wù)員考試有關(guān)的培訓(xùn)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、上網(wǎng)卡和考試教材、輔導(dǎo)用書等，誤導(dǎo)報考人員，均與各級公務(wù)員主管部門無關(guān)。提醒廣大考生警惕，防止上當(dāng)受騙。

原標(biāo)題：我市招考公務(wù)員132人簡章今日(28日)公布

（責(zé)任編輯：李明）