一、公司簡介

墨江天下一雙文旅體育有限公司(以下簡稱“文體”)，是由墨江哈尼族自治縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)出資設(shè)立的國有獨(dú)資公司，按照“自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展”的原則，依法開展經(jīng)營活動(dòng)。文體致力于整合縣域內(nèi)的文化旅游和體育事業(yè)資產(chǎn)資源，利用國有資本優(yōu)勢(shì)，通過專業(yè)化、市場(chǎng)化運(yùn)營，實(shí)現(xiàn)文化旅游和體育產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)，文化旅游和體育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展質(zhì)量、規(guī)模檔次、綜合效益及縣域文化旅游品牌影響力，助推地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。文體于2024年8月26日注冊(cè)成立，注冊(cè)資本1億元。

二、招聘原則

堅(jiān)持“黨管干部，公開、平等、競爭、擇優(yōu)，權(quán)利與責(zé)任義務(wù)統(tǒng)一、激勵(lì)與監(jiān)督約束并重，重品行、重能力、重實(shí)績”的原則，面向社會(huì)公開招聘，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。用人單位與應(yīng)聘人員堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致的原則。

三、招聘崗位

文體2025年面向社會(huì)招聘9人。招聘崗位和人數(shù)為：財(cái)務(wù)總監(jiān)1人，財(cái)務(wù)總監(jiān)為領(lǐng)導(dǎo)班子成員;運(yùn)營管理部經(jīng)理1人、工程部經(jīng)理1人;行政專員1人、項(xiàng)目策劃專員3人、市場(chǎng)拓展專員2人，具體招聘崗位、任職資格條件等詳見《墨江天下一雙文旅體育有限公司2025年第一批人員招聘崗位計(jì)劃表》(附件1)。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法等法律法規(guī);

2.身心健康，熱愛本職工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神;

3.能夠履行企業(yè)高管和員工義務(wù)，品行端正，具有良好的道德品質(zhì);

4.具備招聘崗位所需的資格和條件，專業(yè)技能突出，基礎(chǔ)理論扎實(shí)，具有正常履職的身體條件;

5.具備招聘崗位所需的其他條件。

(二)有下列情況之一的人員，不得報(bào)名

1.曾因違法犯罪受過處罰或曾被開除公職的人員;

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.吸毒人員及被人民法院納入的失信被執(zhí)行人;

5.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

6.在以往考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的

人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

五、招聘流程

(一)公告發(fā)布

公告發(fā)布時(shí)間為2025年6月17日至6月30日。

招聘公告在前程無憂官網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming)、前程無憂APP手機(jī)首頁、墨江哈尼族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站、墨江發(fā)布公眾號(hào)、墨江天下一雙公眾號(hào)發(fā)布;其他渠道轉(zhuǎn)載的招聘信息，非本發(fā)布。應(yīng)聘人員自行登錄上述網(wǎng)站查詢獲取相關(guān)信息，因查看不及時(shí)或因查看其他渠道轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(二)報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名方式

此次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間為2025年6月17日至6月30日17:30，應(yīng)聘人員于規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名，逾期不再受理。

2.報(bào)名流程

(1)登錄前程無憂官網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming)，進(jìn)入本公告頁面詳細(xì)閱讀本次公告流程和要求后，點(diǎn)擊“報(bào)名入口”或者直接點(diǎn)擊報(bào)名鏈接(https://jinshuju.com/f/uUa7Ef)進(jìn)行報(bào)名。

(2)填寫報(bào)名信息并按要求上傳相關(guān)材料：《墨江天下一

雙文旅體育有限公司2025年第一批人員招聘報(bào)名表》(附件2)、免冠證件照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、國外學(xué)歷提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、專業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱)、職(執(zhí))業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明材料、其他自薦材料等。

注意事項(xiàng)：每人限報(bào)1個(gè)崗位，本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，恕不接受電話、現(xiàn)場(chǎng)投遞或配送材料報(bào)名。

3.報(bào)名及資格初審

資格初審由第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對(duì)，確保信息無誤。凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自己負(fù)責(zé)。原則上，經(jīng)資格初審合格獲準(zhǔn)參加筆試的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例達(dá)到3:1方可開考。若參加筆試的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例要求，則取消該崗位筆試，后續(xù)視面試實(shí)際情況，可從同類型招聘崗位中進(jìn)行調(diào)劑。

4.注意事項(xiàng)

填寫提交的報(bào)考信息和證明材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件與所報(bào)崗位要求相一致，否則造成的后果由本人承擔(dān)。對(duì)弄虛作假偽造、變?cè)臁⒚坝糜嘘P(guān)證件、材料等通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

筆試

1.筆試。筆試由第三方招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？荚嚌M分100分，筆試成績占綜合成績40%。筆試不指定考試范圍，不

指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.筆試成績公示。筆試結(jié)束后，筆試成績將在前程無憂官網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming)、墨江哈尼族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

(四)資格復(fù)審及測(cè)評(píng)

按照筆試成績從高到低的順序，每個(gè)崗位進(jìn)入資格復(fù)審及測(cè)評(píng)人數(shù)與擬招聘人數(shù)原則上按照不低于3:1，但不高于5:1的比例確定，若確定進(jìn)入資格復(fù)審及測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)的筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的，則并列進(jìn)入;若比例不足5:1的，則文體可根據(jù)實(shí)際情況確定進(jìn)入資格復(fù)審及測(cè)評(píng)人選。若資格復(fù)審出現(xiàn)證件資料與報(bào)名材料不相符的，一律取消面試資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的視為主動(dòng)放棄。因應(yīng)聘者主動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因達(dá)不到面試最低比例的，按筆試成績從高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員提供以下材料原件及復(fù)印件各一份：

(1)手寫簽字的《墨江天下一雙文旅體育有限公司2025年第一批人員招聘報(bào)名表》;

(2)身份證或其他有效身份證明材料;

(3)招聘崗位所需要的畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、國外學(xué)歷提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

(4)證明本人工作技能的職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)等級(jí)證書;

(5)證明本人相關(guān)工作經(jīng)歷的備案勞動(dòng)合同等材料;

(6)崗位要求的其他證明材料。

2.測(cè)評(píng)。對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行職業(yè)能力(性格)測(cè)驗(yàn)，未參加職業(yè)能力(性格)測(cè)驗(yàn)的不能作為擬錄用人選和遞補(bǔ)錄用人選。測(cè)試結(jié)果僅作為人員招聘的參考依據(jù)，不計(jì)入考試總成績。

資格復(fù)審及測(cè)評(píng)的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)面試

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，按照每個(gè)崗位進(jìn)入面試人數(shù)與招聘人數(shù)不低于3:1且不高于5:1的比例確定，若確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的，則并列進(jìn)入面試。若出現(xiàn)考生放棄或不符合招聘條件等影響面試比例的情形，文體可根據(jù)實(shí)際情況確定面試人員，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，從報(bào)考該崗位的人員中依次進(jìn)行遞補(bǔ)開展面試。

面試成績滿分100分，面試成績占綜合成績60%。面試時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試的視為主動(dòng)放棄。

(六)綜合成績的計(jì)算

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;

筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留小數(shù)后兩位進(jìn)行計(jì)算。

綜合成績按從高到低的順序排序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，如遇綜合成績相同的情況，面試成績高的考生進(jìn)入后續(xù)招聘程序。應(yīng)聘者面試成績或綜合成績?cè)?0分以下(不含60分)視為不合格，且不再進(jìn)入后續(xù)招聘程序。視崗位面試情況，若某崗位無候選人進(jìn)入面試，或綜合成績、面試成績均低于60分，則允許在其他崗位未進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)人員中進(jìn)行調(diào)劑，但調(diào)劑人選需符合崗位要求。

考生綜合成績?cè)谇俺虩o憂官網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming)、墨江哈尼族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

(七)考察及體檢

1.根據(jù)崗位綜合成績合格人員排名由高到低的順序，按照考察人數(shù)與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選，進(jìn)行考察。

2.考察合格的，應(yīng)聘者須到有資質(zhì)的縣級(jí)及以上的醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。參加體檢的應(yīng)聘人員申請(qǐng)復(fù)檢的，須自行到有資質(zhì)的縣級(jí)及以上的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只有一次機(jī)會(huì)，并以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

3.考察、體檢不合格或因考察人選放棄產(chǎn)生職位空缺的，文體可按照崗位綜合成績合格人員從高到低的順序依次遞補(bǔ)，也可根據(jù)實(shí)際情況不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)公示和聘用

根據(jù)體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，擬錄用名單在前程無憂官網(wǎng)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming)、墨江哈尼族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

擬錄用人員經(jīng)公示無異議的，按文體通知要求，準(zhǔn)備入職所需材料，按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)。若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或者不能提供入職材料的原則上不予錄用。

文體與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，對(duì)擬錄用人員實(shí)行試用期考核，試用期為6個(gè)月，經(jīng)試用期考核后，不能勝任本崗位工作的，按照國家相關(guān)法律規(guī)定，予以解除勞動(dòng)關(guān)系。

如試用期產(chǎn)生職位空缺，文體可按照崗位綜合成績合格人員從高到低的順序依次遞補(bǔ)，也可根據(jù)實(shí)際情況不進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、工作地點(diǎn)

云南省普洱市墨江哈尼族自治縣。

七、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員務(wù)必報(bào)名信息填寫正確，并對(duì)所提供的信息和資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假信息、偽造證明、資格條件不符的，將取消應(yīng)聘及錄用資格。

2.將以短信或郵件(必要時(shí)采用電話)通知各環(huán)節(jié)安排，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通訊工具暢通并關(guān)注短信或電話、郵件信息。在招聘過程中如因應(yīng)聘人員個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上應(yīng)聘人員的，視為應(yīng)聘人員放棄本次應(yīng)聘。

3.招聘期間請(qǐng)各位應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注前程無憂官網(wǎng)昆明頻道、墨江哈尼族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布的招聘動(dòng)態(tài)。

八、聯(lián)系方式

報(bào)名咨詢電話：0871-68010700轉(zhuǎn)692

咨詢時(shí)間：工作日9:00-12:00、14:00-17:00

九、監(jiān)督電話：0879-3065005

(聯(lián)系時(shí)間：工作日08:00-11:30、14:30-17:30)

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1.墨江天下一雙文旅體育有限公司2025年第一批人員招聘崗位計(jì)劃表

2.墨江天下一雙文旅體育有限公司2025年第一批人員招聘報(bào)名表

原標(biāo)題:墨江天下一雙文旅體育有限公司2025年第一批人員招聘公告2025-06-17

文章來源:http://www.mojiang.gov.cn/info/1708/1344971.htm

（責(zé)任編輯：李明）